Действующий

О Прогнозе социально-экономического развития Удмуртской Республики на долгосрочный период до 2035 года



Труд и занятость


Развитие рынка труда до 2035 года будет в большей степени обусловлено демографическими тенденциям и направлено на создание условий для обеспечения экономики республики профессиональными кадрами и повышение эффективности их использования, на развитие и модернизацию профессионального образования, повышение конкурентоспособности рабочей силы на рынке труда, развитие кадрового потенциала организаций, эффективное трудоустройство молодых специалистов, преодоление безработицы.


В прогнозный период до 2035 года будет наблюдаться незначительный рост численности занятого в экономике населения до 700,4 тыс. человек в 2030 году и до 707,6 тыс. человек в 2035 году по базовому сценарию. В консервативном варианте прогноза - до 699,4 тыс. человек и 706,6 тыс. человек соответственно в 2030 и 2035 годах. В стратегическом варианте - до 703,4 тыс. человек и 710,7 тыс. человек соответственно в 2030 и 2035 годах.


Росту численности трудовых ресурсов будет способствовать реализация пенсионной реформы посредством увеличения возраста, дающего право на получение страховой пенсии по старости, а также сокращение теневой занятости населения. Кроме того, сложившаяся ситуация создает новые требования к рынку труда, а также потребность в корректировке миграционной политики, ориентированной на качественный миграционный прирост и социально-культурную адаптацию мигрантов.


Сохранение экономического роста и дальнейшее развитие экономики приведет к росту потребности в трудовых ресурсах и снижению уровня безработицы. Ожидается, что в 2035 году уровень общей безработицы по методологии МОТ снизится до 4,3% при реализации консервативного сценария, до 4,2% - при реализации базового сценария и до 4,0% - при стратегическом варианте прогноза.


При этом уровень регистрируемой безработицы уменьшится в 2035 году до 1,04% в консервативном варианте прогноза, до 0,9% - в базовом варианте и до 0,88% - в стратегическом варианте.


В целях улучшения ситуации на рынке труда Удмуртской Республики реализуется Концепция миграционной политики Удмуртской Республики на период до 2025 года, государственная программа Удмуртской Республики "Развитие социально-трудовых отношений и содействие занятости населения Удмуртской Республики".