ГОРОДСКАЯ ДУМА ГОРОДА САЛЕХАРДА
РЕШЕНИЕ
от 5 марта 2022 года N 15
О внесении изменений в раздел II Положения о Департаменте по труду и социальной защите населения Администрации муниципального образования город Салехард
____________________________________________________________________
Утратило силу на основании
решения Городской Думы города Салехарда Ямало-Ненецкого
автономного округа от 25 ноября 2022 года N 79
____________________________________________________________________
Принято
Городской Думой
города Салехарда
5 марта 2022 года
На основании Законов Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 ноября 2020 года N 143-ЗАО "О прекращении осуществления органами местного самоуправления отдельного государственного полномочия Ямало-Ненецкого автономного округа по социальной поддержке населения", от 24 февраля 2022 года N 4-ЗАО "О прекращении осуществления органами местного самоуправления отдельных государственных полномочий Российской Федерации и внесении изменений в Закон Ямало-Ненецкого автономного округа "О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Российской Федерации и отдельными государственными полномочиями Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере социальной поддержки населения", от 24 февраля 2022 года N 5-ЗАО "О прекращении осуществления органами местного самоуправления отдельных государственных полномочий Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере управления охраной труда и внесении изменений в Закон Ямало-Ненецкого автономного округа "О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере трудовых отношений и управления охраной труда", руководствуясь статьей 32 Устава муниципального образования город Салехард, Городская Дума решает:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в раздел II Положения о Департаменте по труду и социальной защите населения Администрации муниципального образования город Салехард, утвержденного решением Городской Думы города Салехарда от 22 февраля 2012 года N 21.
2. Опубликовать настоящее решение в газете "Полярный круг" и разместить на официальном сайте муниципального образования город Салехард - www.salekhard.org.
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением положений, для которых настоящим решением установлены иные сроки вступления в силу:
3.1. позиции 2.1.3 подпункта 2.1 пункта 2 прилагаемых изменений, которые распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 01 января 2021 года;
3.2. подпунктов 1.3 - 1.4 пункта 1, позиций 2.1.1 - 2.1.2, 2.1.5 подпункта 2.1 пункта 2 прилагаемых изменений, которые распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 01 января 2022 года;
3.3. подпункта 1.1 пункта 1, подпункта 2.3 пункта 2 прилагаемых изменений, которые распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 01 марта 2022 года.
Председатель Городской Думы
города Салехарда
В.К.МАРТЫНЮК
Глава города Салехарда
А.Л.ТИТОВСКИЙ
5 марта 2022 года
N 15
Утверждены
решением Городской Думы
города Салехарда
от 5 марта 2022 года N 15
ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В РАЗДЕЛ II ПОЛОЖЕНИЯ О ДЕПАРТАМЕНТЕ ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ НАСЕЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД САЛЕХАРД, УТВЕРЖДЕННОГО РЕШЕНИЕМ ГОРОДСКОЙ ДУМЫ ГОРОДА САЛЕХАРДА ОТ 22 ФЕВРАЛЯ 2012 ГОДА N 21
1. В пункте 2.1:
1.1. подпункт 2.1.11 изложить в следующей редакции:
"2.1.11. прием заявлений на присвоение звания "Ветеран труда", оформление и выдача удостоверения "Ветеран труда", по присвоению звания "Ветеран Ямало-Ненецкого автономного округа;";
1.2. в подпункте 2.1.16 слово "установление" заменить словом "предоставление";
1.3. подпункты 2.1.18 - 2.1.19 изложить в следующей редакции:
"2.1.18. предоставление социальной выплаты отдельным категориям граждан по догазификации индивидуальных жилых домов в соответствии с постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа;
2.1.19. обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации, не входящими в федеральный перечень реабилитационных мероприятий, технических средств реабилитации и услуг, предоставляемых инвалиду в соответствии с постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа;";
1.4. подпункт 2.1.20 признать утратившим силу;
1.5. подпункт 2.1.22 после слов "Об опеке и попечительстве" дополнить словами "(далее - Федеральный закон "Об опеке и попечительстве")".
2. В пункте 2.2:
2.1. в подпункте 2.2.1:
2.1.1. абзацы второй - третий признать утратившими силу;
2.1.2. абзац пятый изложить в следующей редакции:
"- обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации, не входящими в федеральный перечень реабилитационных мероприятий, технических средств реабилитации и услуг, предоставляемых инвалиду в соответствии с постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа;";
2.1.3. абзац шестой признать утратившим силу;
2.1.4. абзац двенадцатый признать утратившим силу;
2.1.5. абзац семнадцатый признать утратившим силу;
2.2. в абзаце шестом подпункта 2.2.2 слова "от 24 апреля 2008 года N 48-ФЗ" исключить;
2.3. подпункт 2.2.3 изложить в следующей редакции:
"2.2.3. в сфере трудовых отношений и управления охраной труда:
- осуществление уведомительной регистрации территориальных трехсторонних соглашений, территориальных отраслевых (межотраслевых) соглашений, коллективных договоров, заключаемых между работниками и работодателями у индивидуальных предпринимателей или в организациях независимо от формы собственности, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования (далее - индивидуальные предприниматели и организации);
- проведение уведомительной регистрации коллективных трудовых споров, возникающих между работниками и работодателями у индивидуальных предпринимателей и в организациях, за исключением коллективных трудовых споров, указанных в части второй статьи 407 Трудового кодекса Российской Федерации;
- содействие урегулированию коллективных трудовых споров;
- выявление, анализ и обобщение причин возникновения коллективных трудовых споров;
- оказание методической помощи сторонам коллективного трудового спора на всех этапах его рассмотрения и разрешения;
- анализ динамики показателей социально-трудовой сферы в муниципальном образовании;
- организация и проведение мониторинга состояния условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования;
- координация проведения на территории муниципального образования в установленном порядке обучения по охране труда;
- участие в комиссии по расследованию несчастных случаев;
- иные государственные полномочия в установленной сфере деятельности.";
2.4. абзац седьмой подпункта 2.2.4 дополнить словами "или последующих детей.".
