Перечень и характеристики основных мероприятий государственной программы и ведомственных целевых программ
N п/п | Номер и наименование ведомственной целевой программы, основного мероприятия | Ответственный за выполнение ведомственной целевой программы, основного мероприятия | Срок | Основные направления реализации | Связь с целевыми индикаторами и показателями государственной программы (подпрограммы), основного мероприятия и (или) мероприятия | |
начала реализации | окончания реализации | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
Государственная программа Республики Коми "Содействие занятости населения" | ||||||
Подпрограмма 1. "Управление региональным рынком труда, регулирование процессов формирования и использования трудовых ресурсов" | ||||||
Задача 1. Повышение эффективности содействия трудоустройству граждан, ищущих работу | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
1. | 1.P2(1.1.3.) Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" в части переобучения и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2020 | Организация дополнительного профессионального образования или повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет | ИЦ Уровень регистрируемой безработицы; ИЗ1 Уровень занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста; ИМ Численность прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости; ИМ Доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста |
2. | 1.P3(1.1.4.) Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения "Старшее поколение" в части профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2020 | Направление на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста | ИЦ Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда); ИЗ1 Удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости; ИМ Численность прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста; ИМ Доля занятых в численности лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование |
3. | 1. Р2(1.1.7.) Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Содействие занятости" в части развития инфраструктуры занятости и внедрения организационных и технологических инноваций с использованием цифровых и платформенных решений в целях поддержки уровня занятости населения | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2022 | 31.12.2024 | Обучение работников службы занятости, текущий и капитальный ремонт зданий и помещений службы занятости, оснащение рабочих мест работников службы занятости, приобретение терминалов электронной очереди, терминалов для инвалидов, терминалов - поисковых систем и др. | ИЦ Уровень регистрируемой безработицы; ИЗ1 Удельный вес безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости; ИМ, ИРП, ИМБТ (ФБ) Количество центров занятости населения в Республике Коми, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации; ИМ Численность сотрудников ГУ РК ЦЗН г. Сыктывкара, направленных на профессиональное обучение и повышение квалификации |
Процессные мероприятия | ||||||
4. | 1.1.1. Оказание государственных услуг (выполнение работ) государственными учреждениями Республики Коми - центрами занятости населения | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Формирование государственных заданий на оказание государственных услуг, предоставление субсидий государственными учреждениями Республики Коми - центрами занятости населения на оказание государственных услуг | ИЦ Отношение численности граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы; ИЗ1 Удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости; ИМ Численность граждан, получивших государственную услугу по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию; ИМ Численность граждан, получивших государственную услугу по профориентации; ИМ Численность специалистов органов службы занятости, направленных на обучение по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки, в том числе по применению методик по реабилитации и абилитации инвалидов |
5. | 1.1.2. Реализация проекта "Народный бюджет" в сфере занятости населения | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Благоустройство и ремонт объектов муниципального значения с участием безработных граждан | ИЗ1 Удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости; ИЗ1 Удельный вес безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости; ИМ, ИМБТ (РБ) Количество реализованных народных проектов в сфере занятости населения |
6. | 1.1.6. Возмещение работодателям, реализующим программы развития организации (в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала), расходов на частичную оплату труда работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций и безработных граждан (при наличии финансирования) | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2021 | Создание постоянных и временных рабочих мест для трудоустройства работников, уволенных из организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций и безработных граждан | ИЗ1 Удельный вес безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости |
Задача 2. Содействие созданию необходимых условий для рационального использования трудовых ресурсов | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
7. | 1.2.1. Формирование и ведение регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Ведение базы данных получателей государственных услуг (физических лиц и работодателей) в сфере занятости населения, банка данных вакантных должностей и свободных рабочих мест в пределах и за пределами республики в соответствии с административными регламентами оказания государственных услуг в сфере занятости | ИЗ2 Средняя продолжительность безработицы |
8. | 1.2.2. Реализация мер, направленных на снижение неформальной занятости в Республике Коми | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Сокращение численности граждан, работающих без оформления трудовых отношений и получающих заработную плату "в конверте" | ИЦ Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда); ИЗ2 Коэффициент напряженности на рынке труда |
9. | 1.2.3. Выплата премий победителям республиканского конкурса на звание "Наставник года" в целях реализации постановления Правительства Республики Коми от 26 ноября 2007 г. N 277 "О премиях Правительства Республики Коми" | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Проведение республиканского конкурса за звание "Наставник года" с целью повышения социального статуса наставника, признания его роли, места в обществе и возможности его системного поощрения | ИЗ2 Средняя продолжительность безработицы; ИЗ2 Коэффициент напряженности на рынке труда; ИМ Количество премий Правительства Республики Коми победителям конкурса на звание "Наставник года" |
10. | 1.2.4. Реализация мер по поддержке работодателей в условиях ухудшения ситуации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2020 | Организация временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения, организация общественных работ для граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости, а также безработных граждан | ИЗ2 Коэффициент напряженности на рынке труда; ИМ Численность трудоустроенных на временные работы граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения; ИМ Численность трудоустроенных на общественные работы безработных граждан; ИМ Численность трудоустроенных на общественные работы граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости |
11. | 1.2.5. Организация работы, направленной на сокращение задолженности по выплате заработной платы в организациях Республики Коми | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Проведение заседаний Республиканской межведомственной комиссии по ликвидации задолженности по выплате заработной платы и уплате платежей в государственные внебюджетные фонды (не менее 2 заседаний в год) | ИЗ2 Коэффициент напряженности на рынке труда |
Задача 3. Реализация мер социальной поддержки безработных и ищущих работу граждан | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
12. | 1.3.1. Предоставление мер социальной поддержки безработным гражданам | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Осуществление социальных выплат безработным и ищущим работу гражданам: пособие, стипендия, досрочная пенсия, материальная помощь | ИЦ Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда); ИЗ3 Доля граждан, признанных в установленном порядке безработными и получающими социальные выплаты, от общего числа безработных граждан; ИМ Численность безработных граждан, которым назначено пособие по безработице; ИМ Численность граждан, которым назначена материальная помощь в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице |
13. | 1.3.2. Оказание гражданам материальной поддержки и (или) финансовой помощи в рамках активной политики занятости | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Обеспечение лиц, лишившимся заработка, приемлемым уровнем доходов на период поиска работы, оказание финансовой помощи безработным и ищущим работу гражданам | ИЗ3 Доля граждан, признанных в установленном порядке безработными и получающими социальные выплаты, от общего числа безработных граждан; ИМ Численность безработных граждан, получивших финансовую помощь при государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства; ИМ, ИГЗ Численность трудоустроенных на временные работы граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы |
Задача 4. Реализация полномочий по надзору и контролю в сфере содействия занятости населения | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
14. | 1.4.1. Осуществление контроля (надзора) в области содействия занятости населения | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Проведение на территории Республики Коми контрольных (надзорных) мероприятий по соблюдению законодательства о занятости населения. Проведение мероприятий по профилактике нарушений обязательных требований законодательства в области содействия занятости населения | ИЦ Уровень регистрируемой безработицы; ИЗ4 Удельный вес устраненных нарушений в общем количестве выявленных нарушений по вопросам соблюдения законодательства о занятости населения |
15. | 1.4.2. Принятие мер по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Составление протоколов о выявленных нарушениях законодательства о занятости населения, привлечении виновных лиц к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации | ИЦ Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда); ИЗ4 Удельный вес устраненных нарушений в общем количестве выявленных нарушений по вопросам соблюдения законодательства о занятости населения |
Задача 5. Содействие развитию системы социального партнерства в сфере труда в Республике Коми | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
16. | 1.5.1. Содействие развитию коллективно-договорного регулирования трудовых и иных, непосредственно связанных с ними, отношений | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Формирование Сводного регистра коллективных договоров и соглашений | ИЗ5 Доля организаций, не состоящих в коллективных трудовых спорах, в общем количестве организаций Республики Коми |
17. | 1.5.2. Содействие обеспечению выполнения обязательств, взятых социальными партнерами в рамках коллективных договоров и соглашений | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Организационно-техническое и информационное обеспечение работы Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и контроль за исполнением ее решений | ИЦ Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда); ИЗ5 Доля организаций, не состоящих в коллективных трудовых спорах, в общем количестве организаций Республики Коми |
Задача 6. Реализация мер государственного регулирования условий оплаты труда работников бюджетной сферы | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
18. | 1.6.1. Совершенствование механизмов государственного регулирования условий оплаты труда работников государственных учреждений Республики Коми, работников государственных органов Республики Коми, не отнесенных к должностям государственной гражданской службы Республики Коми | Министерство экономического развития и промышленности Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Подготовка проектов нормативных правовых актов Республики Коми о совершенствовании систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Коми, работников государственных органов Республики Коми, не отнесенных к должностям государственной гражданской службы Республики Коми; согласование проектов нормативных правовых актов органов исполнительной власти Республики Коми, устанавливающих системы оплаты труда работников государственных учреждений Республики Коми | ИЗ6 Соотношение среднемесячной заработной платы работников бюджетных учреждений Республики Коми и прожиточного минимума трудоспособного населения |
19. | 1.6.2. Индексация заработной платы работников государственных учреждений Республики Коми, работников государственных органов Республики Коми, не отнесенных к должностям государственной гражданской службы Республики Коми | Министерство экономического развития и промышленности Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Подготовка и принятие нормативных правовых актов Правительства Республики Коми об индексации заработной платы работников государственных учреждений Республики Коми, работников государственных органов Республики Коми, не отнесенных к должностям государственной гражданской службы Республики Коми (в соответствии с параметрами, установленными Правительственной бюджетной комиссией); согласование проектов нормативных правовых актов органов исполнительной власти Республики Коми, устанавливающих системы оплаты труда работников государственных учреждений Республики Коми | ИЦ Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда); ИЗ6 Соотношение среднемесячной заработной платы работников бюджетных учреждений Республики Коми и прожиточного минимума трудоспособного населения |
Подпрограмма 2. "Сопровождение инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, при трудоустройстве в Республике Коми" | ||||||
Задача 1. Оказание индивидуальной помощи незанятым инвалидам, в том числе инвалидам молодого возраста, при их трудоустройстве, создание условий для осуществления ими трудовой деятельности | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
20. | 2.1.1. Оказание информационной поддержки при содействии занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Получение инвалидами, в том числе инвалидами молодого возраста, информации о реальном положении на рынке труда Республики Коми и возможностях трудоустройства | ИЗ1 Доля трудоустроенных инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, от общего числа инвалидов, обратившихся за содействием в поиске работы в органы службы занятости; ИЗ1 Доля инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования от числа инвалидов, обратившихся в органы службы занятости |
21. | 2.1.2. Организация сопровождаемого содействия занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, с учетом рекомендуемых в индивидуальных программах реабилитации или абилитации показанных (противопоказанных) видов трудовой деятельности | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Создание условий для осуществления инвалидами трудовой деятельности, формирование пути его передвижения до места работы и обратно и по территории работодателя | ИЦ Отношение численности граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы; ИЗ1 Доля трудоустроенных инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, от общего числа инвалидов, обратившихся за содействием в поиске работы в органы службы занятости; ИЗ1 Доля завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование инвалидов, в общей численности зарегистрированных в отчетном периоде безработных инвалидов |
22. | 2.1.3. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, признанных безработными | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Организация содействия занятости инвалидов путем проведения профессиональной ориентации для выбора сферы деятельности (профессии), направления инвалидов на профессиональное обучение и (или) получения дополнительного профессионального образования | ИЗ1 Доля инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования от числа инвалидов, обратившихся в органы службы занятости; ИЗ1 Доля завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование инвалидов, в общей численности зарегистрированных в отчетном периоде безработных инвалидов |
Задача 2. Создание и сохранение рабочих мест для трудоустройства инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
23. | 2.2.1. Подбор рабочих мест и направление на работу инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, с учетом рекомендуемых в индивидуальных программах реабилитации или абилитации инвалидов показанных (противопоказанных) видов трудовой деятельности и заключенными договорами о сотрудничестве с работодателями | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Осуществление взаимодействия с работодателями по вопросам оборудования (оснащения) рабочих мест для трудоустройства инвалидов, возмещение затрат работодателям на создание (оборудование) рабочих мест для трудоустройства инвалидов и на организацию наставничества | ИЦ Уровень регистрируемой безработицы; ИЗ2 Доля инвалидов молодого возраста нашедших работу после получения среднего профессионального образования; ИЗ2 Доля инвалидов молодого возраста нашедших работу после получения высшего образования; ИМ Численность инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места |
24. | 2.2.2. Мониторинг трудоустройства и закрепляемости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, на оборудованных (оснащенных) рабочих местах для трудоустройства инвалидов | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Проведение анализа результатов трудоустройства и закрепляемости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, на оборудованных (оснащенных) рабочих местах для трудоустройства инвалидов | ИЗ2 Доля инвалидов молодого возраста нашедших работу после получения среднего профессионального образования; ИЗ2 Доля инвалидов молодого возраста нашедших работу после получения высшего образования |
Подпрограмма 3. "Оказание содействия добровольному переселению в Республику Коми соотечественников, проживающих за рубежом" | ||||||
Задача 1. Создание правовых, социально-экономических и информационных условий соотечественникам для заселения и развития территорий Республики Коми, испытывающих дефицит кадров в приоритетных областях экономики | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
25. | 3.1.1. Нормативно-правовое обеспечение реализации мероприятий по оказанию содействия добровольному переселению в Республику Коми соотечественников, проживающих за рубежом | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Утверждение нормативных правовых актов по реализации мероприятий по оказанию содействия добровольному переселению в Республику Коми соотечественников, проживающих за рубежом | ИЦ Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда); ИЗ1 Доля участников Государственной программы по переселению, занятых в приоритетных областях экономики, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению |
26. | 3.1.2. Предоставление информационных и консультационных услуг соотечественникам и членам их семей | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Организация издания и распространение буклетов, памяток, брошюр, презентаций с информацией об условиях процедур переселения в Республику Коми | ИЗ1 Доля участников Государственной программы по переселению, занятых в приоритетных областях экономики, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению |
27. | 3.1.3. Мониторинг и размещение в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" информации об уровне обеспеченности трудовыми ресурсами муниципальных образований Республики Коми - территорий вселения | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Сбор, обработка и анализ данных статистической отчетности, размещение справочной информации о Республике Коми, возможностях социально-бытового обустройства, трудоустройства, образования и т.д. в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | ИЗ1 Доля участников Государственной программы по переселению, занятых в приоритетных областях экономики, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению |
Задача 2. Сокращение дефицита трудовых ресурсов путем привлечения высококвалифицированных и квалифицированных специалистов из числа соотечественников в сферы экономики Республики Коми, содействие развитию малого и среднего предпринимательства | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
28. | 3.2.1. Содействие трудоустройству и самозанятости соотечественникам и членам их семей | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2020 | Проведение мероприятий по содействию в поиске подходящей работы, содействию самозанятости, организации профессионального обучения соотечественников и членов их семей, по организации ярмарок вакансий | ИЦ Уровень регистрируемой безработицы; ИЗ2 Доля участников Государственной программы по переселению (без учета членов их семей), имеющих профессиональное образование в общем количестве соотечественников, прибывших в Республику Коми |
29. | 3.2.2. Содействие социальному обустройству соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2020 | Оказание соотечественникам и членам их семей медицинской помощи до получения разрешения на временное проживание или до оформления гражданства Российской Федерации, оказание медицинской помощи в рамках программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в соответствии с законодательством Российской Федерации | ИЗ2 Доля участников Государственной программы по переселению (без учета членов их семей), имеющих профессиональное образование в общем количестве соотечественников, прибывших в Республику Коми; ИЗ2 Доля трудоспособных участников Государственной программы по переселению и членов их семей в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению и членов их семей |
30. | 3.2.3. Социально-культурная адаптация и интеграция соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей в принимающее сообщество Республики Коми | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2020 | Создание условий для адаптации и интеграции соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей в принимающее сообщество | ИЗ2 Доля трудоспособных участников Государственной программы по переселению и членов их семей в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению и членов их семей; ИЗ2 Доля участников Государственной программы по переселению, занятых трудовой деятельностью, включая открывших собственный бизнес, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению |
31. | 3.2.4. Предоставление мер дополнительной поддержки соотечественникам, проживающим за рубежом, и членам их семей | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2020 | Получение единовременной финансовой помощи на обустройство соотечественникам, проживающим за рубежом, и членам их семей | ИЗ2 Доля участников Государственной программы по переселению, занятых трудовой деятельностью, включая открывших собственный бизнес, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению; ИМ, ИМБТ Целевой показатель по приему соотечественников |
Задача 2. Закрепление переселившихся участников Государственной программы по переселению и членов их семей в Республике Коми, обеспечение их социально-культурной адаптации и интеграции в российское общество | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
32. | 3.2.1. Социально-культурная адаптация и интеграция соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей в принимающее сообщество Республики Коми | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Создание условий для адаптации и интеграции соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей в принимающее сообщество | ИЦ Уровень регистрируемой безработицы; ИЗ2 Численность участников Государственной программы по переселению и членов их семей, имеющих трех и более детей |
33. | 3.2.2. Содействие социальному обустройству соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Оказание соотечественникам и членам их семей медицинской помощи до получения разрешения на временное проживание или до оформления гражданства Российской Федерации, оказание медицинской помощи в рамках программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в соответствии с законодательством Российской Федерации | ИЗ2 Численность участников Государственной программы по переселению и членов их семей, имеющих трех и более детей |
34. | 3.2.3. Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы по переселению и членов их семей | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Проведение консультаций для соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей о возможностях получения жилья согласно действующим федеральным и региональным программам на условиях, установленных законодательством Российской Федерации и Республики Коми | ИЗ2 Доля участников Государственной программы по переселению и членов их семей, постоянно жилищно-обустроенных, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению и членов их семей |
35. | 3.2.4. Предоставление мер дополнительной поддержки соотечественникам, проживающим за рубежом, и членам их семей | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Получение единовременной финансовой помощи на обустройство соотечественникам, проживающим за рубежом, и членам их семей | ИЗ2 Доля участников Государственной программы по переселению и членов их семей, постоянно жилищно обустроенных, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению и членов их семей; ИМ, ИМБТ (ФБ) Целевой показатель по приему соотечественников (численность участников Государственной программы по переселению и членов их семей, прибывших в Республику Коми и поставленных на учет в Министерстве внутренних дел Российской Федерации по Республике Коми) |
Задача 3. Сокращение дефицита трудовых ресурсов путем привлечения высококвалифицированных и квалифицированных специалистов из числа соотечественников в приоритетные области экономики Республики Коми, содействие развитию малого и среднего предпринимательства | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
36. | 3.3.1. Содействие трудоустройству и самозанятости соотечественникам и членам их семей | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Проведение мероприятий по содействию в поиске подходящей работы, организации профессионального обучения участников Государственной программы по переселению и членов их семей, по организации ярмарок вакансий | ИЦ Отношение численности граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы; ИЗ3 Доля участников Государственной программы по переселению, имеющих высшее образование и среднее профессиональное образование, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению; ИЗ3 Доля трудоспособных участников Государственной программы по переселению и членов их семей в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению и членов их семей; ИЗ3 Доля участников Государственной программы по переселению и членов их семей, занятых трудовой деятельностью, включая открывших собственный бизнес, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению и членов их семей |
37. | 3.3.2. Информирование соотечественников, проживающих за рубежом, о ситуации на рынке труда Республики Коми в рамках содействия трудоустройству и самозанятости соотечественникам и членам их семей | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2021 | 31.12.2025 | Размещение на официальном сайте уполномоченного органа, иных органов исполнительной власти Республики Коми и органов местного самоуправления о наличии вакантных рабочих мест по приоритетным видам экономической деятельности, в том числе в сферах здравоохранения и образования, об уровне заработной платы и по иным вопросам, необходимым для принятия решения о переселении на территорию Республики Коми | ИЗ3 Доля участников Государственной программы по переселению, имеющих высшее образование и среднее профессиональное образование, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению; ИЗ3 Доля трудоспособных участников Государственной программы по переселению и членов их семей в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению и членов их семей; ИЗ3 Доля участников Государственной программы по переселению и членов их семей, занятых трудовой деятельностью, включая открывших собственный бизнес, в общей численности прибывших в Республику Коми участников Государственной программы по переселению и членов их семей |
Подпрограмма 4. "Повышение мобильности трудовых ресурсов" | ||||||
Задача 1. Повышение информированности населения и работодателей по вопросам трудовой мобильности | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
38. | 4.1.1. Проведение на сайте Министерства онлайн-анкетирования для определения трудовой мобильности граждан | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2021 | Получение информации о возможности переезда с целью трудоустройства | ИЦ Отношение численности граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы; ИЗ1 Доля граждан и работодателей, проинформированных по вопросам трудовой мобильности |
39. | 4.1.2. Информирование граждан о возможностях трудоустройства за пределами места постоянного проживания | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2021 | Размещение информации о вакансиях, мерах поддержки, оказываемых гражданам при переезде на сайте Министерства komitrud.rkomi.ru, проведение ярмарок вакансий, выездных и иных мероприятий | ИЗ1 Доля граждан и работодателей, проинформированных по вопросам трудовой мобильности |
Задача 2. Содействие работодателям в привлечении трудовых ресурсов, в том числе высококвалифицированных специалистов, из других субъектов Российской Федерации | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
40. | 4.2.1. Взаимодействие с работодателями с целью повышения качества вакансий вахтовым методом и популяризации работы вахтовым методом | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2021 | Информирование работодателей о необходимости соблюдения трудового законодательства, о возможности участия в мероприятиях по подбору персонала, в том числе в ярмарках вакансий | ИЦ Отношение численности граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы; ИЗ2 Доля привлеченных работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на конец отчетного периода, в общей численности работников, привлеченных работодателями в рамках соглашения |
41. | 4.2.2. Организация и проведение межсубъектных и внутрирегиональных ярмарок вакансий, в т.ч. с помощью видеосвязи | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2021 | Предоставление работодателям возможности произвести отбор необходимых кадров из числа посетителей ярмарки, проинформировать наибольшее число граждан о своих вакансиях | ИЦ Уровень регистрируемой безработицы; ИЗ2 Доля привлеченных работников, принятых на работу работодателями - участниками региональных программ в отчетном периоде в общей численности работников, предусмотренной соглашением |
42. | 4.2.3. Предоставление финансовой поддержки работодателям - участникам подпрограммы "Повышение мобильности трудовых ресурсов" | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2021 | Заключение соглашений между Министерством и работодателями об участии в мероприятиях по повышению мобильности трудовых ресурсов | ИЗ2 Доля привлеченных работников, принятых на работу работодателями - участниками региональных программ в отчетном периоде, в общей численности работников, предусмотренной соглашением; ИЗ2 Доля привлеченных работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на конец отчетного периода, в общей численности работников, привлеченных работодателями в рамках соглашения; ИМ Численность работников, привлеченных работодателями для трудоустройства из других субъектов Российской Федерации |
Подпрограмма 5. "Улучшение условий и охраны труда" | ||||||
Задача 1. Обеспечение оценки условий труда работников и получения работниками объективной информации о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
43. | 5.1.1. Проведение государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Подготовка экспертных заключений государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда | ИЦ Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников; ИЗ1 Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда; ИЗ1 Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест; ИЗ1 Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда |
44. | 5.1.2. Проведение государственной экспертизы условий труда в целях оценки фактических условий труда работников | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Подготовка экспертных заключений государственной экспертизы условий труда в целях оценки фактических условий труда работников | ИЗ1 Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда; ИЗ1 Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест; ИЗ1 Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда |
Задача 2. Реализация превентивных мер, направленных на улучшение условий труда работников снижение уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
45. | 5.2.1. Обеспечение финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами | Государственное учреждение - региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Коми (по согласованию) | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Информирование страхователей о финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами | ИЗ2 Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом; ИЗ2 Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более; ИЗ2 Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего; ИЗ2 Численность лиц с установленным в текущем году профессиональным заболеванием |
46. | 5.2.2. Обеспечение финансирования лечения застрахованного лица, осуществляемого на территории Российской Федерации непосредственно после произошедшего тяжелого несчастного случая на производстве до восстановления трудоспособности или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности | Государственное учреждение - региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Коми (по согласованию) | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Заключение договоров с медицинскими учреждениями для осуществления лечения застрахованного лица после произошедшего тяжелого несчастного случая на производстве | ИЗ2 Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом; ИЗ2 Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более; ИЗ2 Численность лиц с установленным в текущем году профессиональным заболеванием |
47. | 5.2.3. Медицинская, социальная и профессиональная реабилитация пострадавших | Государственное учреждение - региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Коми (по согласованию) | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Рассмотрение поступивших заявлений на оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию застрахованного в установленные сроки | ИЦ Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников; ИЗ2 Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более; ИЗ2 Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего |
Задача 3. Обеспечение непрерывной подготовки работников по охране труда на основе современных технологий обучения | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
48. | 5.3.1. Координация проведения на территории Республики Коми в установленном порядке обучения по охране труда работников организаций, в том числе руководителей организаций, а также работодателей - индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведение обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Поддержание в актуальном состоянии Выписки из Реестра аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, расположенных на территории Республики Коми | ИЦ Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников; ИЗ3 Численность работников организаций, прошедших обучение по охране труда в аккредитованных организациях |
49. | 5.3.2. Согласование учебных планов и программ по охране труда аккредитованных организаций на обучение по охране труда | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Актуализация по мере необходимости Административного регламента предоставления государственной услуги по согласованию учебных планов и программ обучения по охране труда работников организаций | ИЗ3 Численность работников организаций, прошедших обучение по охране труда в аккредитованных организациях |
Задача 4. Совершенствование нормативной правовой базы в области охраны труда | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
50. | 5.4.1. Разработка проектов нормативных правовых актов Республики Коми и методических документов в области охраны труда | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Изучение законодательства в области охраны труда субъектов Российской Федерации при разработке проектов нормативных правовых актов Республики Коми | ИЦ Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников; ИЗ4 Удельный вес нормативных правовых актов Республики Коми, соответствующих требованиям законодательства в области охраны труда |
51. | 5.4.2. Актуализация нормативных правовых актов Республики Коми в соответствии с современными требованиями трудового законодательства в области охраны труда | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Проведение мониторинга нормативных правовых актов Республики Коми в области охраны труда на соответствие федеральному законодательству в области охраны труда | ИЗ4 Удельный вес нормативных правовых актов Республики Коми, соответствующих требованиям законодательства в области охраны труда |
Задача 5. Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда | ||||||
Проектные мероприятия | ||||||
Процессные мероприятия | ||||||
52. | 5.5.1. Взаимодействие с органами местного самоуправления по организации и проведению семинаров, совещаний по вопросам охраны труда | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Реализация мероприятий (семинаров, совещаний) | ИЦ Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников; ИЗ5 Количество выпущенных информационных бюллетеней по охране труда; ИМ Количество проведенных семинаров в муниципальных образованиях Республики Коми по вопросам охраны труда |
53. | 5.5.2. Подготовка рекомендаций по профилактике производственного травматизма и улучшению условий и охраны труда в организациях Республики Коми | Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми | 01.01.2020 | 31.12.2025 | Сбор, обработка, свод и анализ информации о состоянии условий и охраны труда в Республике Коми | ИЗ5 Количество выпущенных информационных бюллетеней по охране труда |