2.1. ГКУ ЦЗН производит отбор работодателей, изъявивших желание на участие в мероприятии по организации и проведению общественных работ.
(п. 2.1 введен приказом комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 17.01.2022 N 15)
2.2. ГКУ ЦЗН согласовывает с работодателем:
порядок и условия организации и проведения общественных работ;
порядок и сроки представления сведений, подтверждающих участие граждан в общественных работах;
права, обязанности и ответственность ГКУ ЦЗН и работодателя;
сроки действия договора;
порядок и условия прекращения договора.
(п. 2.2 введен приказом комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 17.01.2022 N 15)
2.3. ГКУ ЦЗН заключает с работодателем договор. Формы договоров утверждены приказом Облкомтруда от 26.08.2020 N 363 "Об утверждении типовых форм договоров о совместной деятельности по организации и проведению общественных работ, временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации".
2.4. Специалист ГКУ ЦЗН вносит информацию о заключенном договоре в программно-технический комплекс.