7.1. Департамент возглавляет начальник, который является муниципальным служащим, назначается на должность и освобождается от должности главой Администрации.
7.2. Квалификационные требования начальника Департамента:
по уровню образования: высшее образование, соответствующее направлению деятельности Департамента;
по стажу муниципальной службы: стаж муниципальной службы на ведущих или старших должностях муниципальной службы не менее одного года или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет;
по профессиональным знаниям и навыкам:
знания: Конституции Российской Федерации и Республики Крым, законодательства Российской Федерации и Республики Крым, нормативных правовых актов Российской Федерации и Республики Крым, Устава муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Департамента, основ организации прохождения муниципальной службы, служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; порядка работы со служебной информацией; возможностей использования современных информационных технологий в работе Департамента; норм делового общения, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности;
навыки: обеспечения выполнения задач, планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; оперативного принятия и реализации управленческих решений; осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов; организации работы по взаимодействию с муниципальными учреждениями и предприятиями города; стимулирования достижения результатов; подбора и расстановки кадров; ведения деловых переговоров, публичного выступления; пользования оргтехникой и программными продуктами.
7.3. Начальник Департамента в своей деятельности непосредственно подчиняется главе администрации города Симферополя, курирующему заместителю главы Администрации в соответствии с распределением обязанностей.
7.4. На период временного отсутствия начальника Департамента его обязанности возлагаются на заместителя начальника Департамента.
7.5. На начальника Департамента возлагаются:
7.5.1. Обеспечение выполнения возложенных на Департамент задач и функций.
7.5.2. Распределение обязанностей между работниками в пределах их должностных обязанностей.
7.5.3. Представление интересов Департамента в отношениях с другими отраслевыми (функциональными) органами (структурными подразделениями) Администрации, органами местного самоуправления города Симферополя Республики Крым по вопросам компетенции Департамента.
7.5.4. Разработка положения о Департаменте, должностных инструкций работников и других документов по вопросам, входящим в компетенцию Департамента.