1. Должностным лицам Счетной палаты города Тюмени гарантируются денежное содержание (вознаграждение), ежегодные оплачиваемые отпуска (основной и дополнительные), профессиональное развитие, в том числе получение дополнительного профессионального образования, а также другие меры материального и социального обеспечения, установленные для лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы города Тюмени (в том числе по медицинскому и санаторно-курортному обеспечению, бытовому, транспортному и иным видам обслуживания).
2. Меры по материальному и социальному обеспечению Председателя, заместителя Председателя, аудиторов, инспекторов и иных работников аппарата Счетной палаты города Тюмени устанавливаются муниципальными правовыми актами города Тюмени в соответствии с Федеральным законом от 07.02.2011 N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации, федеральных территорий и муниципальных образований", другими федеральными законами и Законами Тюменской области.
(в ред. решения Тюменской городской Думы от 30.05.2024 N 91)
3. Установить должностные оклады Председателю Счетной палаты города Тюмени, заместителю Председателя Счетной палаты города Тюмени, аудитору Счетной палаты города Тюмени в следующих размерах:
Председателю Счетной палаты города Тюмени - 80% должностного оклада Главы города Тюмени;
(в ред. решения Тюменской городской Думы от 30.05.2024 N 91)
заместителю Председателя Счетной палаты города Тюмени - 70% должностного оклада Главы города Тюмени;
(в ред. решения Тюменской городской Думы от 30.05.2024 N 91)
аудитору Счетной палаты города Тюмени - 50% должностного оклада Главы города Тюмени.
(в ред. решения Тюменской городской Думы от 30.05.2024 N 91)
Виды надбавок, стимулирующих выплат, премий, социальных гарантий для лиц, замещающих муниципальные должности, соответствуют надбавкам, выплатам, премиям, социальным гарантиям депутата Тюменской городской Думы, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе.
Конкретный размер и условия оплаты труда Председателя, заместителя Председателя и аудитора Счетной палаты города Тюмени устанавливаются Председателем Счетной палаты города Тюмени самостоятельно в соответствии с настоящим решением и в пределах средств, предусмотренных на данные цели в бюджете города Тюмени на очередной финансовый год.