ЗАКОН
ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
от 27 декабря 2021 года N 46-ОЗ
О внесении изменений в Закон Липецкой области "О мерах социальной поддержки педагогических, медицинских, фармацевтических, социальных работников, работников культуры и искусства, специалистов ветеринарных служб"
Принят
Липецким областным
Советом депутатов
23 декабря 2021 года
Статья 1
Внести в Закон Липецкой области от 30 декабря 2004 года N 165-ОЗ "О мерах социальной поддержки педагогических, медицинских, фармацевтических, социальных работников, работников культуры и искусства, специалистов ветеринарных служб" (Липецкая газета, 2005, 1 января, 17 декабря; 2006, 5 мая, 13 октября; 2008, 5 февраля, 19 апреля, 17 октября; 2009, 21 января, 20 марта; 2011, 20 мая, 1 июня; 2012, 18 января, 17 августа, 26 декабря; 2013, 2 августа, 17 декабря; 2014, 22 января, 12 декабря; 2015, 14 января; 2016, 2 марта, 17 декабря; 2017, 23 июня, 29 декабря; 2018, 14 марта, 5 октября; 2019, 26 апреля, 23 августа, 4 октября, 9 октября; 2020, 13 марта, 8 сентября, 13 октября, 25 декабря; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 2021, 26 апреля, 22 июня) следующие изменения:
1) наименование Закона дополнить словами ", лесного хозяйства";
2) преамбулу после слов "ветеринарных служб" дополнить словами ", лесного хозяйства";
3) статью 1 дополнить абзацем следующего содержания:
"молодых специалистов - граждан Российской Федерации в возрасте до 35 лет включительно, завершивших обучение по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения, впервые устраивающихся на работу в соответствии с полученной квалификацией (далее - молодых специалистов)";
4) дополнить статьями 4.1 - 4.5 следующего содержания:
"Статья 4.1. Мера социальной поддержки педагогических работников
Молодым специалистам из числа педагогических работников предоставляется единовременная социальная выплата (далее - единовременная социальная выплата педагогическим работникам) в размере, порядке и на условиях, установленных статьей 4.2 настоящего Закона.
Статья 4.2. Размер, порядок и условия предоставления единовременной социальной выплаты педагогическим работникам
1. Единовременная социальная выплата педагогическим работникам предоставляется при соблюдении в совокупности следующих условий:
1) впервые трудоустроившимся в государственные или муниципальные общеобразовательные организации области в год окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования, но не ранее 1 января 2022 года, не менее чем на 1 ставку на должности "учитель", "учитель-логопед", "учитель-дефектолог", "педагог-психолог". Впервые трудоустроившимися также считаются лица, уволенные с военной службы в связи с истечением срока военной службы по призыву, лица, завершившие период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, если указанным периодам непосредственно предшествовал период обучения в профессиональных образовательных организациях или образовательных организациях высшего образования и трудоустройство наступило в год увольнения с военной службы или в год завершения периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
2) заключившим трудовой договор с государственной или муниципальной общеобразовательной организацией области, предусматривающий дополнительное условие о предоставлении единовременной социальной выплаты педагогическим работникам, а также обязанность педагогического работника отработать в течение 2 лет со дня получения указанной выплаты по основному месту работы в той же должности при условии продления трудового договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации) и возврата указанной выплаты в порядке, установленном администрацией области.
2. Предоставление единовременной социальной выплаты педагогическим работникам осуществляется в порядке, установленном администрацией области.
3. Размер единовременной социальной выплаты педагогическим работникам составляет 120 тысяч рублей.
4. Основанием для возврата педагогическим работником единовременной социальной выплаты педагогическим работникам является прекращение трудового договора до истечения двухлетнего срока, за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1 и 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации. Возврат единовременной социальной выплаты педагогическим работникам производится пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения двухлетнего срока.
Статья 4.3. Меры социальной поддержки специалистов лесного хозяйства
Молодым специалистам лесного хозяйства предоставляются следующие меры социальной поддержки:
1) единовременная социальная выплата впервые трудоустроившимся в государственные учреждения лесного хозяйства области (далее - единовременная социальная выплата специалистам лесного хозяйства) в размере, порядке и на условиях, установленных статьей 4.4 настоящего Закона;
2) ежегодная социальная выплата за каждый полный год работы в государственном учреждении лесного хозяйства области (далее - ежегодная социальная выплата специалистам лесного хозяйства) в размере, порядке и на условиях, установленных статьей 4.5 настоящего Закона.
Статья 4.4. Размер, порядок и условия предоставления единовременной социальной выплаты специалистам лесного хозяйства
1. Единовременная социальная выплата специалистам лесного хозяйства предоставляется при соблюдении в совокупности следующих условий:
1) впервые трудоустроившимся в государственные учреждения лесного хозяйства области, но не ранее 1 января 2022 года, не менее чем на 1 ставку по должности, профессии или специальности, квалификационные требования к которым предусматривают наличие у работника среднего профессионального либо высшего образования в сфере лесного хозяйства, в соответствии с полученной квалификацией и направлением подготовки;
2) заключившим трудовой договор с государственным учреждением лесного хозяйства области, предусматривающий дополнительное условие о предоставлении единовременной социальной выплаты специалистам лесного хозяйства, а также обязанность специалиста лесного хозяйства отработать в течение 3 лет со дня получения указанной выплаты по основному месту работы в той же должности при условии продления трудового договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации) и возврата указанной выплаты в порядке, установленном администрацией области.
2. Предоставление единовременной социальной выплаты специалистам лесного хозяйства осуществляется в порядке, установленном администрацией области.
3. Размер единовременной социальной выплаты специалистам лесного хозяйства составляет 60 тысяч рублей.
4. Основанием для возврата специалистом лесного хозяйства единовременной социальной выплаты является прекращение трудового договора до истечения трехлетнего срока, за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1 и 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации. Возврат единовременной социальной выплаты специалистам лесного хозяйства производится пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения трехлетнего срока.
Статья 4.5. Размер, порядок и условия предоставления ежегодной социальной выплаты специалистам лесного хозяйства
1. Ежегодная социальная выплата предоставляется специалистам лесного хозяйства, получившим единовременную социальную выплату в соответствии со статьей 4.4 настоящего Закона и отработавшим полный год по основному месту работы в той же должности.
2. Предоставление ежегодной социальной выплаты специалистам лесного хозяйства осуществляется в порядке, установленном администрацией области.
3. Размер ежегодной социальной выплаты специалистам лесного хозяйства составляет 60 тысяч рублей за каждый полный год работы со дня получения единовременной социальной выплаты специалистам лесного хозяйства, но не более чем за три года работы.";
5) абзац первый пункта 1 статьи 5 после слов "(далее - сельской местности)," дополнить словами "специалистов лесного хозяйства";
6) наименование статьи 6 дополнить словами ", лесного хозяйства".
Статья 2
Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2022 года.
Исполняющий обязанности
главы администрации
Липецкой области
А.Н.РЯБЧЕНКО
город Липецк
27 декабря 2021 года
N 46-ОЗ
