Действующий

Об утверждении распределения иных межбюджетных трансфертов из бюджета Пермского края бюджетам городских округов и муниципальных районов (округов) Пермского края на обеспечение условий для развития физической культуры и массового спорта на 2022 год (с изменениями на 2 февраля 2022 года)


ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕРМСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 14 декабря 2021 года N 1031-п


Об утверждении распределения иных межбюджетных трансфертов из бюджета Пермского края бюджетам городских округов и муниципальных районов (округов) Пермского края на обеспечение условий для развития физической культуры и массового спорта на 2022 год

(с изменениями на 2 февраля 2022 года)

(в ред. Постановления Правительства Пермского края от 02.02.2022 N 57-п)




В соответствии с пунктом 3.11.1 Порядка предоставления иных межбюджетных трансфертов из бюджета Пермского края бюджетам городских округов и муниципальных районов (округов) Пермского края на обеспечение условий для развития физической культуры и массового спорта, утвержденного постановлением Правительства Пермского края от 14 марта 2018 г. N 107-п, Правительство Пермского края постановляет:


1. Утвердить прилагаемое распределение иных межбюджетных трансфертов из бюджета Пермского края бюджетам городских округов и муниципальных районов (округов) Пермского края на обеспечение условий для развития физической культуры и массового спорта на 2022 год.


2. Распределение иных межбюджетных трансфертов из бюджета Пермского края бюджетам городских округов и муниципальных районов (округов) Пермского края на обеспечение условий для развития физической культуры и массового спорта на 2022 год, указанных в пункте 1 настоящего постановления, по источникам финансирования с указанием наименования общеобразовательной организации утверждается приказом Министерства физической культуры и спорта Пермского края.


3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя председателя Правительства Пермского края (по вопросам образования, культуры и спорта).



Губернатор Пермского края
Д.Н.МАХОНИН