Действующий

Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников образовательных организаций Республики Марий Эл, находящихся в ведении Министерства культуры, печати и по делам национальностей Республики Марий Эл (с изменениями на 24 сентября 2024 года)



VI. Вопросы оплаты труда педагогических работников


42. Локальными нормативными актами, устанавливающими систему оплаты труда, принимаемыми работодателем с учетом мнения представительного органа работников, предусматривается установление повышающего коэффициента к должностному окладу по учреждению (структурному подразделению учреждения):


(в ред. постановления Правительства Республики Марий Эл от 26.07.2023 N 357)


а) специалистам, работающим в сельской местности, - 1,25;


б) руководящим и педагогическим работникам за работу в учреждениях (отделениях, классах, группах) для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья (в том числе с задержкой психического развития) - 1,20;


в) руководящим и педагогическим работникам учреждений, имеющих статус "Национальный", - 0,10;


г) руководящим и педагогическим работникам учреждений, осуществляющих методическую деятельность, - 0,10;


д) учителям за углубленное изучение отдельных учебных предметов - 0,15.


Применение повышающих коэффициентов к должностному окладу, указанных в подпунктах "а" и "б" настоящего пункта, по учреждению (структурному подразделению учреждения) образует новый должностной оклад.


(в ред. постановления Правительства Республики Марий Эл от 26.07.2023 N 357)


Применение повышающих коэффициентов к должностному окладу, указанных в подпунктах "в" - "д" настоящего пункта, по учреждению (структурному подразделению учреждения) не образует новый должностной оклад.


(в ред. постановления Правительства Республики Марий Эл от 26.07.2023 N 357)


43. Педагогическим работникам учреждения при наличии статуса молодого специалиста, впервые окончившим образовательную организацию высшего образования или профессиональную образовательную организацию и заключившим (в течение трех лет после окончания соответствующей образовательной организации) трудовой договор с учреждением по полученной специальности, локальным нормативным правовым актом и (или) трудовым договором устанавливаются персональные выплаты в размере 0,5 должностного оклада сроком на три года со дня окончания образовательной организации высшего образования или профессиональной образовательной организации.


(в ред. постановления Правительства Республики Марий Эл от 26.07.2023 N 357)


44. Размер оплаты труда педагогических работников определяется с учетом следующих условий: