Недействующий

О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственного учреждения дополнительного профессионального образования Ямало-Ненецкого автономного округа "Институт управления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа"



Утверждены
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 25 октября 2021 года N 922-П



ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА "ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА"


1. Пункт 1.4 дополнить абзацами следующего содержания:


"- повышения окладов (должностных окладов) за счет перераспределения средств в структуре заработной платы;


- требований к системе оплаты труда работников учреждения, в том числе в части установления (дифференциации) окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, перечней выплат компенсационного характера, стимулирующих выплат, условий назначения выплат компенсационного характера, стимулирующих выплат, утвержденных Правительством Российской Федерации.".


2. Дополнить пунктами 6.3-3, 6.3-4 следующего содержания:


"6.3-3. Фонд оплаты труда формируется с учетом стимулирующего фонда, образуемого в объеме высвобождающихся средств в результате сокращения штатной численности учреждения по инициативе учредителя: в первый год после сокращения - 100% высвободившихся средств; во второй и третий годы - 75% высвободившихся средств.


При этом под сокращением предельной штатной численности учреждения понимается изменение штатной численности учреждения по инициативе учредителя, приводящее к уменьшению общей штатной численности учреждения.


Учредитель обеспечивает поэтапное сокращение фонда оплаты труда в результате сокращения численности в следующем порядке:


- при формировании фонда оплаты труда учреждения на второй и третий год с момента сокращения численности - на 25% высвободившихся средств в результате сокращения численности;


- при формировании фонда оплаты труда учреждения на четвертый год с момента сокращения численности и последующие годы - на 100% высвободившихся средств в результате сокращения численности.


6.3-4. К выплатам, производимым за счет стимулирующего фонда, указанного в пункте 6.3-3 настоящего Примерного положения, не применяются требования о соблюдении соотношения гарантированной и стимулирующей частей заработной платы.".


3. Приложения NN 1, 2 к Примерному положению изложить в следующей редакции:

"Приложение N 1
к Примерному положению об оплате труда работников
государственного учреждения дополнительного
профессионального образования Ямало-Ненецкого автономного
округа "Институт управления Правительства Ямало-Ненецкого
автономного округа"
     (в редакции постановления Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 25 октября 2021 года N 922-П)

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ ДОЛЖНОСТЕЙ СЛУЖАЩИХ, ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ И РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ)


N п/п

Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)

Наименование должностей служащих, профессий рабочих

Размер оклада (должностного оклада) (рублей) <*>

1

2

3

4

1.

Профессиональная квалификационная группа общеотраслевых профессий рабочих

1.1.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"

1.1.1.

1 квалификационный уровень

водитель автомобиля

15 877

2.

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих

2.1.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

2.1.1.

1 квалификационный уровень

аналитик, бухгалтер, специалист по кадрам

27 588

2.1.2.

2 квалификационный уровень

аналитик II категории, бухгалтер II категории

29 275

2.1.3.

3 квалификационный уровень

аналитик I категории, бухгалтер I категории

30 964

2.1.4.

4 квалификационный уровень

ведущий аналитик, ведущий бухгалтер, ведущий специалист по кадрам

32 653

2.1.5.

5 квалификационный уровень

заместитель главного бухгалтера

37 157

2.2.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

2.2.1.

1 квалификационный уровень

начальник отдела

40 534

3.

Профессиональные квалификационные группы должностей работников высшего и дополнительного профессионального образования

3.1.

Профессиональная квалификационная группа должностей работников административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала

3.1.1.

1 квалификационный уровень

специалист по учебно-методической работе

32 091

3.1.2.

2 квалификационный уровень

специалист по учебно-методической работе II категории

33 105

3.1.3.

3 квалификационный уровень

специалист по учебно-методической работе I категории

34 455