МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 30 сентября 2021 года N 143-п
О внесении изменений в отдельные приказы Министерства труда и социального развития Омской области
(с изменениями на 15 августа 2022 года)
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 15.08.2022 N 131-п)
1. Исключен. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 15.08.2022 N 131-п.
2. Внести в приказ Министерства от 29 апреля 2019 года N 85-п "Об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Омской области" следующие изменения:
1) в приложении N 1 "Положение об оплате труда работников организаций социального обслуживания - казенных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области":
- пункты 25.2, 39.3 исключить;
- в пункте 40 слова "Министром труда и социального развития Омской области" заменить словами "заместителем Председателя Правительства Омской области, Министром труда и социального развития Омской области";
- приложение N 1 "Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников организаций социального обслуживания - казенных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области, замещающих должности, включенные в профессиональные квалификационные группы" изложить в новой редакции согласно приложению N 4 к настоящему приказу;
- приложение N 2 "Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников организаций социального обслуживания - казенных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области, замещающих должности, не включенные в профессиональные квалификационные группы" изложить в новой редакции согласно приложению N 5 к настоящему приказу;
- в приложении N 5 "Порядок расчета размеров окладов и надбавок за сложность и напряженность руководителям, заместителям руководителей и главным бухгалтерам организаций социального обслуживания - казенных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области":
таблицу пункта 2 изложить в следующей редакции:
"
N п/п | Наименование показателя | Значение показателя | Надбавка, % |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Количество граждан, получивших социальные услуги в социально-реабилитационных центрах для несовершеннолетних | до 400 включительно | 25 |
от 401 до 600 | 35 | ||
от 601 до 800 | 40 | ||
от 801 до 2000 | 45 | ||
от 2001 и выше | 55 | ||
2 | Количество койко-мест в учреждении | менее 25 | 10 |
от 25 до 29 | 15 | ||
от 30 до 50 | 20 | ||
от 51 до 100 | 30 | ||
3 | Доля числа воспитанников от 14 лет и старше, прошедших социальную реабилитацию, в общем числе воспитанников, прошедших социальную реабилитацию (в течение года), в процентах | от 15 и выше | 5 |
4 | Наличие детей инвалидов, поступающих на реабилитацию в учреждение | 10 | |
5 | Количество обособленных территорий, на которых расположены помещения для оказания социальных услуг | более 1 территории | 5 |
6 | Средства, поступившие за счет грантов, а также нефинансовые активы (в рублевом эквиваленте), руб. | федеральный бюджет | 10 |
областной бюджет | 3 | ||
";
- в приложении N 6 "Порядок расчета размера премиальных выплат по итогам работы за квартал руководителям организаций социального обслуживания - казенных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области, их заместителям и главным бухгалтерам и ежегодной премии по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг руководителям данных организаций":
в пункте 10:
в подпункте 2 точку с запятой заменить точкой;
подпункт 3 исключить;
после пункта 10 дополнить пунктом 10.1 следующего содержания:
"10.1. Размер премии по итогам работы за квартал руководителям учреждений, их заместителям и главным бухгалтерам при наличии неснятого дисциплинарного взыскания за дисциплинарные проступки, совершенные в период, за который производится премирование, снижается:
1) за замечание - на 50 процентов;
2) за выговор - на 100 процентов.
Руководителям учреждений, имеющим неснятые дисциплинарные взыскания за дисциплинарные проступки, совершенные в период, за который производится премирование, размер премии по итогам работы за квартал не снижается по решению заместителя Председателя Правительства Омской области, Министра труда и социального развития Омской области на основании предложений первого заместителя Министра труда и социального развития Омской области или заместителей Министра труда и социального развития Омской области.";
2) в приложении N 2 "Примерное положение об оплате труда работников организаций социального обслуживания - автономных и бюджетных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области":
- в пункте 32:
в подпункте 7 точку заменить точкой с запятой;
дополнить подпунктом 8 следующего содержания:
"8) ежегодная премия за развитие платных услуг.";
- в подпункте 3 пункта 36 после слов "срочных работ" дополнить словами ", ежегодной премии за развитие платных услуг";
- после пункта 38.2 дополнить пунктом 38.3 следующего содержания:
"38.3. Ежегодная премия за развитие платных услуг руководителю учреждения, его заместителям и главному бухгалтеру устанавливается в размерах, порядке и условиях, предусмотренных приложением N 7 к настоящему Примерному положению.";
- в пункте 39 слова "Министром труда и социального развития Омской области" заменить словами "заместителем Председателя Правительства Омской области, Министром труда и социального развития Омской области";
- приложение N 1 "Рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников организаций социального обслуживания - автономных и бюджетных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области, замещающих должности, включенные в профессиональные квалификационные группы" изложить в новой редакции согласно приложению N 6 к настоящему приказу;
- приложение N 2 "Рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников организаций социального обслуживания - автономных и бюджетных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области, замещающих должности, не включенные в профессиональные квалификационные группы" изложить в новой редакции согласно приложению N 7 к настоящему приказу;
- в приложении N 5 "Порядок расчета размеров окладов и надбавок за сложность и напряженность руководителям, заместителям руководителей и главным бухгалтерам организаций социального обслуживания - бюджетных и автономных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области":
абзац первый подпункта 1 пункта 1 изложить в следующей редакции:
"1) для стационарных учреждений социального обслуживания (дома-интернаты, в том числе детские, предназначенные для граждан, имеющих психические расстройства, геронтологический центр, дома-интернаты (пансионаты), дома-интернаты (пансионаты) для престарелых и инвалидов, специальный дом-интернат для престарелых и инвалидов) и автономного учреждения Омской области "Комплексный центр социального обслуживания населения Исилькульского района":";
в пункте 2:
таблицу подпункта 1 изложить в следующей редакции:
"
N п/п | Наименование показателя | Значение показателя | Надбавка, % |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Объем государственного задания | до 4000 включительно | 30 |
от 4001 до 5000 | 40 | ||
от 5001 до 6000 | 50 | ||
от 6001 и выше | 60 | ||
2 | Количество населенных пунктов в муниципальном районе, обслуживаемых КЦСОН | до 40 включительно | 5 |
от 41 до 60 | 10 | ||
от 61 и выше | 15 | ||
3 | Количество обособленных территорий, на которых расположены помещения для оказания социальных услуг | более 1 территории | 5 |
4 | Наличие отделения социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов, отделения по уходу за гражданами, находящимися на постельном режиме или передвигающимися в пределах комнаты с посторонней помощью | до 5,9 включительно | 10 |
от 6 до 9,9 | 15 | ||
от 10 до 13,9 | 20 | ||
от 14 и выше | 25 | ||
5 | Наличие отделения социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста, проживающих в домах муниципального специализированного жилищного фонда для социальной защиты отдельных категорий граждан | 1 | 5 |
2 и более | 10 | ||
6 | Наличие отделения дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов, отделения социальной реабилитации граждан с ограниченными возможностями здоровья и пожилого возраста | 15 | |
7 | Нахождение КЦСОН на территории иного муниципального образования | 20 | |
8 | Средства, поступившие за счет грантов, а также нефинансовые активы (в рублевом эквиваленте), руб. | федеральный бюджет | 10 |
областной бюджет | 3 | ||
