Действующий

О региональном государственном контроле (надзоре) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты (с изменениями на 5 сентября 2024 года)



Утвержден
Постановлением Правительства
Свердловской области
от 23 сентября 2021 г. N 627-ПП



ПЕРЕЧЕНЬ ИНДИКАТОРОВ РИСКА НАРУШЕНИЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ТРЕБОВАНИЙ ПРИ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ РЕГИОНАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ (НАДЗОРА) ЗА ПРИЕМОМ НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ В ПРЕДЕЛАХ УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ

(в ред. Постановлений Правительства Свердловской области от 31.08.2023 N 637-ПП, от 05.09.2024 N 599-ПП)



1. Длительное наличие (более 6 месяцев) у юридического лица либо индивидуального предпринимателя с численностью работников более 35 человек, осуществляющих деятельность на территории Свердловской области (далее - контролируемое лицо), свободного рабочего места, созданного или выделенного им в счет квоты для трудоустройства инвалидов (на основании сведений, полученных из Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России"), при условии неоднократного (не менее 3 раз) направления государственными казенными учреждениями службы занятости населения Свердловской области (далее - центр занятости) на эту вакансию инвалида с целью трудоустройства в соответствующий период.


(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 05.09.2024 N 599-ПП)


2. Наличие свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных (выделенных) для приема на работу инвалидов в пределах установленной квоты, более одного года и отсутствие соглашения о трудоустройстве инвалида с иной организацией.


(п. 2 в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 05.09.2024 N 599-ПП)