1. Настоящее Положение регулирует вопросы формирования аттестационной комиссии Аппарата Президента Республики Татарстан и организации ее работы по проведению в Аппарате Президента Республики Татарстан аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Республики Татарстан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Татарстан в Аппарате Президента Республики Татарстан (далее - гражданские служащие).
2. Аттестация проводится в целях определения соответствия гражданского служащего замещаемой в Аппарате Президента Республики Татарстан должности государственной гражданской службы Республики Татарстан на основе оценки его профессиональной служебной деятельности.
Результаты аттестации гражданских служащих используются для:
оценки их профессиональной служебной деятельности;
стимулирования добросовестного исполнения должностных обязанностей и повышения профессионального уровня;
определения направлений профессионального развития;
обеспечения обоснованности принимаемых представителем нанимателя решений на основе результатов оценки профессиональной служебной деятельности гражданских служащих;
формирования кадрового резерва для замещения вакантных должностей гражданской службы в порядке должностного роста.
3. Квалификационный экзамен гражданских служащих проводится при решении вопроса о присвоении гражданскому служащему классного чина государственной гражданской службы Республики Татарстан (далее - классный чин).
4. Аттестация и квалификационный экзамен гражданских служащих проводятся аттестационной комиссией Аппарата Президента Республики Татарстан (далее - аттестационная комиссия).
Организационное обеспечение проведения аттестации и квалификационного экзамена гражданских служащих осуществляется Департаментом государственной службы и кадров при Президенте Республики Татарстан (далее - Департамент).