2. Права и обязанности Учреждения и Получателя
2.1. Учреждение обязуется:
2.1.1. В рамках оказания социальной помощи на основании социального
контракта по поиску работы:
- оказывать совместно с органами службы занятости населения
Астраханской области (далее - органы занятости населения) и иными
организациями в сфере труда и занятости содействие в поиске гражданином
работы с последующим трудоустройством;
- совместно с органами местного самоуправления муниципальных
образований Астраханской области, органами занятости населения,
министерством экономического развития Астраханской области, министерством
образования и науки Астраханской области или подведомственных им
учреждениях оказывать содействие Получателю в получении профессионального
обучения или дополнительного профессионального образования;
- осуществлять ежемесячную денежную выплату Получателю,
зарегистрированному в органах занятости населения в качестве безработного
или ищущего работу, в течение одного месяца с даты заключения социального
контракта и трех месяцев с даты подтверждения факта трудоустройства
заявителя в размере величины прожиточного минимума трудоспособного
населения, установленного в Астраханской области на год заключения
социального контракта;
- возместить расходы работодателю на прохождение Получателем
стажировки, по результатам которой заключен трудовой договор, в размере
фактически понесенных расходов, но не более величины минимального размера
оплаты труда с учетом размера страховых взносов, подлежащих уплате в
государственные внебюджетные фонды, но не более трех месяцев. Выбор
работодателя для прохождения стажировки осуществляется заявителем
самостоятельно. Порядок возмещения расходов работодателю устанавливается
Правительством Астраханской области;