Доля окладов в структуре заработной платы
N п/п | Наименование показателя | Динамика значений показателя по годам | 2025 к 2019 | ||||||
2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |||
1 | Доля окладов в структуре заработной платы врачей <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% |
2 | Доля окладов в структуре заработной платы среднего медицинского персонала <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% |
3 | Доля окладов в структуре заработной платы младшего медицинского персонала <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% |
4 | Доля окладов в структуре заработной платы врачей, занятых в первичном звене <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% |
5 | Доля окладов в структуре заработной платы среднего медицинского персонала, занятого в первичном звене <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% |
Доля окладов в структуре заработной платы младшего медицинского персонала занятого в первичном звене <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% | |
6 | Доля окладов в структуре заработной платы врачей скорой медицинской помощи <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% |
7 | Доля окладов в структуре заработной платы среднего медицинского персонала скорой медицинской помощи <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% |
Доля окладов в структуре заработной платы младшего медицинского персонала скорой медицинской помощи <*>, % <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% | |
8 | Доля окладов в структуре заработной платы врачей ЦРБ (РБ) <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% |
9 | Доля окладов в структуре заработной платы врачей среднего медицинского персонала ЦРБ (РБ) <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% |
Доля окладов в структуре заработной платы младшего медицинского персонала ЦРБ (РБ) <*>, % | 54,7% | 54,8% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 55,0% | 100,5% | |
Мероприятия, направленные на достижение целевых индикаторов:
- дополнительное повышение окладов за счет перераспределения финансовых средств фонда оплаты труда;
2.3. Отраслевое регулирование выплат компенсационного и стимулирующего характера медицинских работников