Таблица
Изменение штатного расписания модернизируемого объекта*
В рамках модернизации будет изменено штатное расписание:
Сокращение ставок (ниже указать должности в соответствии со штатным расписанием и кол-во сотрудников построчно) | Увеличение ставок (ниже указать должности в соответствии со штатным расписанием и кол-во сотрудников построчно) |
Итого: 0 ставок | Итого: 0 ставок |
________________
* Таблица заполняется с учетом данных, представленных в таблице N 26 "Динамика количества штатных должностей и физических лиц" раздела II приложения N 10.
Таблица
Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта*
N п/п объекта | Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.) | Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.) | Обоснование модернизации объекта | Количество штатных должностей на 2020 год, ед. | Количество штатных должностей на 2025 год, ед. | Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года | Обоснование изменения штатного расписания | Источник привлечения медицинского работника |
1. | ФАП с. Березовка ГБУЗ АО "Зейская больница им. Б.Е.Смирнова" | ФАП с. Березовка ГБУЗ АО "Зейская больница им. Б.Е.Смирнова" | Строительство объекта взамен существующего. Численность обслуживаемого населения - 101 человек | 1,0 | 1,0 | 0 |
________________
* Таблица заполняется с учетом данных, представленных в таблице N 26 "Динамика количества штатных должностей и физических лиц" раздела II приложения N 10.
Таблица
Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект*
Наименование медицинской организации | Наименование структурного подразделения | Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника | Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации) | Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указываются вид подготовки и сроки завершения подготовки) | Плановый срок трудоустройства специалиста | Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности) | Коэффициент совмещения | Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ) |
ГБУЗ АО "Зейская больница им. Б.Е.Смирнова" | ФАП с. Березовка | 0 |
Необходимо расписать каждый объект в отдельности, запланированный к модернизации.
________________