Дефицит среднего медицинского персонала в первичном звене
(люди)
Наименование специальности (средний медицинский персонал) | Дефицит среднего медицинского персонала в первичном звене |
Сестринское дело (медицинские сестры врачей общей практики, врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых; медицинские сестры дневного стационара (палатные, постовые)) | -865 |
Лечебное дело (фельдшер на самостоятельном приеме, заведующий ФАП - фельдшер) | -244 |
Акушерское дело | -29 |
Зубной врач | -41 |
По итогам 2020 года отмечается снижение дефицита врачей на 150 человек, что объясняется реализацией федеральных и региональных программ по привлечению медицинских кадров в учреждения здравоохранения.
Помимо непосредственно дефицита кадров, существуют кадровые диспропорции, а именно:
неравномерная концентрация медицинских работников в городах и их дефицит в сельской местности;
отсутствие профицита врачебного и среднего медицинского персонала в стационарных условиях;
несоответствие между численностью врачей и среднего медицинского персонала (соотношение врачей к среднему медицинскому персоналу составляет 1,0 к 2,5; в амбулаторном звене - 1,0 к 2,0);
несоответствие между врачами пенсионного возраста (19,4%) и молодыми специалистами (39,9%), между специалистами среднего медицинского персонала пенсионного возраста (12,9%) и молодыми специалистами (31,9%).
Оценка потребности системы здравоохранения Республики Башкортостан в медицинских кадрах проводится ежегодно на основании методик, утвержденных приказами Минздрава России от 29 ноября 2019 года N 973 и N 974;
3) планирование подготовки специалистов и прогнозирование убытия врачей и среднего медицинского персонала с учетом источников привлечения медицинских кадров под каждую единицу (привлечение выпускников образовательных организаций общего образования для дальнейшего обучения (в рамках целевой подготовки) по программам высшего образования (увеличение заявок на целевое обучение по программам специалитета до 70 - 75% и по программам ординатуры - до 100%), увеличение в 2021 году объема контрольных цифр приема по программам профессионального образования на подготовку кадров со средним профессиональным медицинским образованием на 36% от имеющегося дефицита специалистов).
В Республике Башкортостан организовано целевое обучение специалистов по программам специалитета и ординатуры. Подготовка осуществляется в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования "Башкирский государственный медицинский университет" Министерства здравоохранения Российской Федерации.
В 2020 году на первый курс данной образовательной организации было принято 864 студента, из них в рамках целевого приема от Республики Башкортостан по программам специалитета - 72 человека, ординаторов - 392 человека.
В Республике Башкортостан осуществляется подготовка специалистов 8 подведомственными Минздраву РБ образовательными организациями, реализующими программы среднего профессионального образования: на первый курс в 2020 году было принято 1975 студентов (на обучение за счет бюджетных средств - 950 человек, на обучение за счет внебюджетных средств - 1025 человек).
В 2020 году в соответствии с постановлением Правительства Республики Башкортостан от 30 ноября 2017 года N 566 "Об утверждении Порядка предоставления мер поддержки лицам, обучающимся на основании договора о целевом обучении по образовательной программе высшего образования для последующего трудоустройства в медицинские организации Республики Башкортостан" обучающимся предоставлены меры поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты: по программам специалитета - в размере 5000 рублей, по программам ординатуры - 8000 рублей.