Укомплектованность
N п/п | Наименование показателя | Динамика значений показателя по годам врачи | 2025 к 2019 | ||||||
2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
1. | Штатная численность врачей | 3541,75 | 3541,75 | 3541,75 | 3541,75 | 3541,75 | 3541,75 | 3541,75 | 1 |
динамика к 2019 году, % врачи | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100 | 1 | |
2. | Число вакантных ставок | 640 | 504 | 368 | 232 | 96 | 93 | 93 | 0,15 |
динамика к 2019 году, % врачи | 100% | 79% | 58% | 36% | 15% | 15% | 15% | 15% | |
3. | Укомплектованность (не менее), % врачи | 70% | 74% | 75,7% | 80,4% | 87,3% | 95% | 95% | |
4. | Штатная численность среднего медицинского персонала | 8390,25 | 8390,25 | 8390,25 | 8390,25 | 8390,25 | 8390,25 | 8390,25 | 1 |
динамика к 2019 году, % средний медицинский персонал | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 1 | |
5. | Число вакантных ставок | 921,4 | 717 | 513 | 309 | 105 | 104 | 104 | 0,11 |
динамика к 2019 году, % средний медицинский персонал | 100% | 78% | 56% | 34% | 11% | 11% | 11% | 5% | |
6. | Укомплектованность (не менее), % средний медицинский персонал | 90% | 91% | 92% | 93% | 94% | 95% | 95% | |
7. | Штатная численность младшего медицинского персонала | 1138 | 1138 | 1138 | 1138 | 1138 | 1138 | 1138 | 1 |
динамика к 2019 году, % младший медицинский персонал | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 1 | |
8. | Число вакантных ставок младший медицинский персонал | 44,25 | 34,25 | 24,25 | 14,25 | 4,25 | 4 | 4 | 0,09 |
динамика к 2019 году, % младший медицинский персонал | 100% | 77% | 55% | 32% | 10% | 9% | 9% | 9% | |
9. | Укомплектованность (не менее)<*>, % младший медицинский персонал | 95% | 95% | 95% | 95% | 95% | 95% | 95% | |
10. | Штатная численность врачей, занятых в первичном звене | 1646 | 1646 | 1646 | 1646 | 1646 | 1646 | 1646 | 1 |
динамика к 2019 году, % врачи | 100 % | 100 % | 100 % | 100 % | 100 % | 100 % | 100 % | 100 % | |
11. | Число вакантных ставок | 578,3 | 441,3 | 304,3 | 167,3 | 30,3 | 29 | 29 | 0,05 |
динамика к 2019 году, % врачи | 100 % | 76 % | 53 % | 29 % | 5 % | 5 % | 5 % | 5 % | |
12. | Укомплектованность (не менее)<*>, % врачи | 81 % | 83 % | 86 % | 90 % | 93 % | 95 % | 95 % | 1,1 |
13. | Штатная численность среднего медицинского персонала, занятого в первичном звене | 3647,75 | 3647,75 | 3647,75 | 3647,75 | 3647,75 | 3647,75 | 3647,75 | 1 |
динамика к 2019 году, % средний медицинский персонал | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | |
14. | Число вакантных ставок | 1098,25 | 837,25 | 576,25 | 315,25 | 57 | 55 | 55 | 0,05 |
динамика к 2019 году, % средний медицинский персонал | 100% | 76% | 52% | 29% | 5% | 5% | 5% | 5% | |
15. | Укомплектованность (не менее)<*>, % средний медицинский персонал | 69% | 95% | 95% | 95% | 95% | 95% | 95% | - |
16. | Штатная численность врачей скорой медицинской помощи | 87,5 | 87,5 | 87,5 | 87,5 | 87,5 | 87,5 | 87,5 | 1 |
динамика к 2019 году, % врачи | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | |
17. | Число вакантных ставок | 43,45 | 39,45 | 35,45 | 31,45 | 27,45 | 26,45 | 26,45 | 0,61 |
динамика к 2019 году, % врачи | 100% | 91% | 82% | 72% | 63% | 61% | 61% | 61% | |
18. | Укомплектованность (не менее)<*>,% врачи | 73% | 93% | 94% | 94% | 94% | 95% | 95% | - |
19. | Штатная численность среднего медицинского персонала скорой медицинской помощи | 786,25 | 786,25 | 786,25 | 786,25 | 786,25 | 786,25 | 786,25 | 1 |
динамика к 2019 году, % средний медицинский персонал | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | |
20. | Число вакантных ставок | 138,5 | 105 | 72 | 30 | 16,5 | 7 | 7 | 0,05 |
динамика к 2019 году, % средний медицинский персонал | 100% | 76% | 52% | 22% | 12% | 5% | 5% | 5% | |
21. | Укомплектованность (не менее)<*>, % средний медицинский персонал | 84% | 86% | 90% | 93% | 94% | 95% | 95% | |
22. | Штатная численность врачей ЦРБ (РБ) | 538,5 | 538,5 | 538,5 | 538,5 | 538,5 | 538,5 | 538,5 | 100 |
динамика к 2019 году, % врачи | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | |
23. | Число вакантных ставок | 94,45 | 67,45 | 40,45 | 13,45 | 4,15 | 4 | 4 | 0,04 |
динамика к 2019 году, % врачи | 100% | 71% | 43% | 14% | 4% | 4% | 4% | 4% | |
24. | Укомплектованность (не менее)<*>, % врачи | 80% | 84% | 89% | 92% | 93% | 95% | 95% | |
25. | Штатная численность среднего медицинского персонала ЦРБ (РБ) | 1677,5 | 1677,5 | 1677,5 | 1677,5 | 1677,5 | 1677,5 | 1677,5 | 1 |
динамика к 2019 году, % средний медицинский персонал | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | |
26. | Число вакантных ставок | 65,75 | 46,35 | 26,95 | 21,95 | 12,95 | 3,95 | 3,95 | 0,06 |
динамика к 2019 году, % средний медицинский персонал | 100% | 70% | 41% | 33% | 20% | 6% | 6% | 6% | |
27. | Укомплектованность (не менее)<*>, % средний медицинский персонал | 87% | 89% | 91% | 93% | 94% | 95% | 95% | |
Отраслевое регулирование должностных окладов медицинских работников.
Увеличение доли выплат по окладам в структуре заработной платы предполагается осуществлять путем увеличения базовых (должностных) окладов, при этом уменьшив долю выплат компенсационного и стимулирующего характера.