ИЗМЕНЕНИЕ, ВНОСИМОЕ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 30.03.2016 N 226 "ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА В СФЕРЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА "БИЗНЕС ДОНА"
Раздел 3 приложения N 1 изложить в редакции:
"3. Требования к участникам конкурса
3.1. Участники конкурса должны соответствовать следующим требованиям:
являться резидентами Российской Федерации;
быть зарегистрированными и осуществлять деятельность на территории Ростовской области;
осуществлять непрерывную предпринимательскую деятельность не менее 6 месяцев по состоянию на дату подачи заявки на участие в конкурсе;
иметь среднемесячную заработную плату работников (в расчете на одного работника):
для сельскохозяйственных товаропроизводителей (кроме крестьянских (фермерских) хозяйств и индивидуальных предпринимателей, организаций потребительской кооперации, сельскохозяйственных потребительских кооперативов) и организаций агропромышленного комплекса, независимо от их организационно-правовой формы, - не ниже 1,7 минимального размера оплаты труда;
для иных юридических лиц - не ниже 1,7 минимального размера оплаты труда;
для индивидуальных предпринимателей, крестьянских (фермерских) хозяйств, организаций потребительской кооперации, сельскохозяйственных потребительских кооперативов - не ниже 1,4 минимального размера оплаты труда;
для юридических лиц - не находиться в процессе реорганизации (за исключением реорганизации в форме присоединения к юридическому лицу, являющемуся участником конкурса, другого юридического лица), ликвидации, в отношении их не введена процедура банкротства, деятельность участника конкурса не приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации;
для индивидуальных предпринимателей - не прекращать деятельность в качестве индивидуального предпринимателя, а также в отношении их не введена процедура банкротства;
не иметь неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах;
не иметь просроченной задолженности по заработной плате;