ПЕРЕЧЕНЬ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА В ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СФЕРЕ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
1. Выплаты за интенсивность работы и высокие результаты работы.
2. Выплаты за стаж работы, выслугу лет.
3. Выплаты за классность водителям.
4. Выплаты за качество выполняемых работ.
5. Премиальные выплаты по итогам работы.
Примечание:
1) выплаты за интенсивность и высокие результаты работы осуществляются в зависимости от интенсивности, напряженности, трудоемкости. Выплаты производятся в соответствии с положением, утверждаемым руководителем областного государственного учреждения, осуществляющего деятельность в сфере социальной защиты населения;
2) выплаты за стаж работы, выслугу лет устанавливаются в зависимости от общего трудового стажа работы. Размер выплат определяется руководителем областного государственного учреждения, осуществляющего деятельность в сфере социальной защиты населения. Рекомендуемый размер выплат - до 0,3;
3) выплаты за классность водителям устанавливаются в следующих размерах:
за первый класс - 0,25, за второй класс - 0,1;
4) выплаты за качество выполняемых работ осуществляются с учетом оценки критериев качества оказанных услуг и выполненной работы, разработанных и утвержденных в областном государственном учреждении, осуществляющем деятельность в сфере социальной защиты населения;
5) премиальные выплаты по итогам работы производятся в соответствии с положением о премировании, утверждаемым руководителем учреждения. Премия максимальными размерами не ограничена. Выплаты осуществляются в пределах фонда оплаты труда.