38. Основанием для начала административной процедуры является обращение безработного гражданина с заявлением о предоставлении государственной услуги по содействию началу осуществления предпринимательской деятельности безработных граждан или согласие с предложением о предоставлении государственной услуги, выданным центром занятости населения.
39. Государственная услуга в части оценки степени готовности безработного гражданина к осуществлению предпринимательской деятельности включает следующие административные процедуры (действия):
1) работник центра занятости населения, ответственный за предоставление государственной услуги по содействию началу осуществления предпринимательской деятельности безработных граждан, (далее - работник) проводит анализ сведений о безработном гражданине, содержащихся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения;
2) работник информирует безработного гражданина о порядке предоставления государственной услуги, включая условия оказания финансовой помощи, формах и графике ее предоставления;
3) работник уточняет предполагаемую форму осуществления предпринимательской деятельности (индивидуальный предприниматель, юридическое лицо, фермер, постановка на учет физического лица в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход), направление и вид экономической деятельности;
(пп. 3 в ред. Приказа Министерства социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия от 06.10.2021 N 372-пр)
4) работник предлагает безработному гражданину провести самооценку готовности к осуществлению предпринимательской деятельности;
5) работник предлагает пройти тестирование (анкетирование), направленное на выявление способностей и готовности к осуществлению предпринимательской деятельности, наличия необходимых знаний и навыков, требующихся при осуществлении предпринимательской деятельности, а также предложение выбрать способ тестирования (с использованием соответствующего программного обеспечения или в письменной форме (путем заполнения бланков тестов, анкет) и форму проведения тестирования (групповая или индивидуальная);
6) работник проводит тестирование (анкетирование) по методикам с учетом выбора безработным гражданином формы его проведения;
7) работник обрабатывает материалы тестирования (анкетирования) безработного гражданина в соответствии с установленными методиками, анализирует результаты тестирования (анкетирования) и сопоставляет их с результатами самооценки, проведенной безработным гражданином;
8) работник обсуждает с безработным гражданином результаты тестирования (анкетирования) и самооценки;
9) безработный гражданин по результатам обсуждения принимает решение о целесообразности или нецелесообразности осуществления предпринимательской деятельности;