Ответственный исполнитель Подпрограммы 7 | Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края |
Участники Подпрограммы 7 | Министерство образования Камчатского края |
Иные участники Подпрограммы 7 | краевые государственные казенные учреждения центры занятости населения Камчатского края |
Программно-целевые инструменты Подпрограммы 7 | отсутствуют |
Цель Подпрограммы 7 | обеспечение необходимых мер для трудоустройства неработающих инвалидов, включая инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет (далее - инвалиды молодого возраста), ускорения профессиональной адаптации принимаемых и принятых на работу (в том числе после окончания образовательной организации) инвалидов, включая инвалидов молодого возраста (далее - инвалиды), и обеспечения их стабильной занятости |
Задачи Подпрограммы 7 | 1) осуществление информационного обеспечения в сфере сопровождаемого содействия занятости инвалидов; 2) повышение конкурентоспособности незанятых инвалидов на рынке труда и содействие их трудовой занятости; 3) создание условий для адаптации инвалидов на рабочих местах; 4) повышение уровня занятости инвалидов |
Целевые показатели (индикаторы) Подпрограммы 7 | 1) численность инвалидов, проинформированных о положении на рынке труда в Камчатском крае; 2) численность инвалидов, признанных безработными, прошедших профессиональное обучение и (или) получивших дополнительное профессиональное образование; 3) доля трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости населения; 4) доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста; 5) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования; 6) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования; 7) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования; 8) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования; 9) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения высшего образования; 10) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования; 11) доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования; 12) количество выпускников из числа инвалидов, прошедших обучение по образовательным программам высшего образования; 13) количество выпускников из числа инвалидов, прошедших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования; 14) количество оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов |
Этапы и сроки реализации Подпрограммы 7 | срок реализации Подпрограммы 7 - 2021-2025 годы, этапы реализации Подпрограммы 7 не выделяются |
Объемы бюджетных ассигнований Подпрограммы 7 | объем бюджетных ассигнований на реализацию Подпрограммы 7 за счет средств краевого бюджета составляет 5 897,71400 тыс. рублей, из них по годам: 2021 год - 1 056,00000 тыс. рублей; 2022 год - 1 056,00000 тыс. рублей; 2023 год - 1 056,00000 тыс. рублей; 2024 год - 1 338,09500 тыс. рублей; 2025 год - 1 391,61900 тыс. рублей |
Ожидаемые результаты реализации Подпрограммы 7 | 1) численность инвалидов, проинформированных о положении на рынке труда в Камчатском крае, составит ежегодно не менее 110 человек; 2) численность инвалидов, признанных безработными, прошедших профессиональное обучение и (или) получивших дополнительное профессиональное образование, составит ежегодно не менее 8 человек; 3) доля трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости населения, составит ежегодно не менее 51,0%; 4) доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста составит ежегодно не менее 23,0%; 5) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования, составит ежегодно не менее 30,0%; 6) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования, составит ежегодно не менее 30,0%; 7) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования, составит ежегодно не менее 50,0%; 8) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования, составит ежегодно не менее 50,0%; 9) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения высшего образования, составит ежегодно не менее 80,0%; 10) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования, составит ежегодно не менее 46,7%; 11) доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, составит ежегодно не менее 3,0%; 12) количество выпускников из числа инвалидов, прошедших обучение по образовательным программам высшего образования, составит (по прогнозу) ежегодно не менее 1 человека; 13) количество выпускников из числа инвалидов, прошедших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования, составит (по прогнозу) в 2021-2022 годах - не менее 5 человек ежегодно, в 2023 году - не менее 2 человек; 14) количество оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов в 2021-2025 годах составит не менее 45 рабочих мест |