Действующий

О внесении изменения в постановление Правительства Магаданской области от 20 января 2020 г. N 24-пп



2. Источник формирования резерва управленческих кадров и требования к кандидатам


2.1. Поиск кандидатов на включение в резерв управленческих кадров осуществляется среди перспективных работников, занимающих руководящие должности, обладающих необходимыми профессионально-деловыми, личностными, морально-этическими качествами и профессиональным опытом, положительно проявивших себя на занимаемых должностях.


2.2. Резерв управленческих кадров формируется из:


1) лиц, замещающих государственные должности Магаданской области;


2) государственных гражданских служащих Магаданской области - по рекомендации руководителя соответствующего государственного органа власти Магаданской области;


3) представителей бизнеса, науки, образования, культуры - по рекомендации профильного (отраслевого) органа государственной власти Магаданской области или профессионального сообщества;


4) муниципальных служащих - по рекомендации руководителей соответствующих органов местного самоуправления;


5) представителей региональных отделений политических партий, имеющих представительство в Магаданской областной Думе, - по рекомендации их руководящих органов;


6) представителей Общественной палаты Магаданской области - по рекомендации председателя Общественной палаты Магаданской области;


7) представителей региональных отделений общероссийских общественных организаций - по рекомендации их руководящих органов;


8) лауреатов и участников проектов "Кадровый резерв - профессиональная команда страны", "Лидеры России" участников других федеральных и региональных кадровых программ и проектов;


9) самовыдвиженцев (за исключением самовыдвижения участников и лауреатов кадровых программ и проектов, указанных в подпункте 8 настоящего пункта) - по рекомендации лица, занимающего вышестоящую руководящую должность, позволяющую дать качественную оценку уровня личных профессиональных компетенций и опыта кандидата.


2.3. Источниками информации об успешно работающих кандидатах в резерв управленческих кадров служат:


1) сведения, представляемые органами исполнительной и законодательной власти Магаданской области;


2) сведения о профессиональных достижениях граждан, размещенные в средствах массовой информации;