МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
ПРИКАЗ
от 25 февраля 2021 года N 329-ОД
О внесении изменений в Положение об оплате труда работников учреждений сферы социального обслуживания, охраны труда и оказания социальных услуг детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, утвержденное приказом Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) от 22 февраля 2019 года N 204-ОД
____________________________________________________________________
Утратил силу с 01.11.2022 на основании приказа Минтруда Республики Саха (Якутия) от 20.10.2022 N 1947-ОД.
____________________________________________________________________
Зарегистрировано в Администрации Главы РС(Я) и Правительства РС(Я) 26 февраля 2021 г. N RU140142021791
Во исполнение приказа Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) от 18 февраля 2021 года N 276-ОД "О размерах окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей служащих и профессий рабочих" приказываю:
1. Внести в Положение об оплате труда работников учреждений сферы социального обслуживания, охраны труда и оказания социальных услуг детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, утвержденное приказом Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) от 22 февраля 2019 года N 204-ОД, следующие изменения:
1.1. В пункте 2.1:
1.1.1. Подпункт 1 изложить в следующей редакции:
"1) Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих:
Профессиональная квалификационная группа | Квалификационные уровни | Размер оклада, руб. |
Общеотраслевые должности служащих первого уровня | 1 квалификационный уровень | 5 233,0 |
2 квалификационный уровень | 5 264,0 | |
Общеотраслевые должности служащих второго уровня | 1 квалификационный уровень | 5 352,0 |
2 квалификационный уровень | 5 438,0 | |
3 квалификационный уровень | 5 877,0 | |
4 квалификационный уровень | 6 140,0 | |
5 квалификационный уровень | 6 579,0 | |
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня | 1 квалификационный уровень | 6 667,0 |
2 квалификационный уровень | 6 930,0 | |
3 квалификационный уровень | 7 457,0 | |
4 квалификационный уровень | 7 895,0 | |
5 квалификационный уровень | 8 773,0 | |
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня | 1 квалификационный уровень | 8 947,0 |
2 квалификационный уровень | 9 211,0 | |
3 квалификационный уровень | 9 386,0 |
1.1.2. Подпункт 6 изложить в следующей редакции:
"6) Общеотраслевые профессии рабочих:
Профессиональная квалификационная группа | Квалификационные уровни | Размер оклада, руб. |
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня | 1 квалификационный уровень | 4 590,0 |
2 квалификационный уровень | 4 833,0 | |
Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня | 1 квалификационный уровень | 5 233,0 |
2 квалификационный уровень | 5 425,0 | |
3 квалификационный уровень | 5 655,0 | |
4 квалификационный уровень | 5 848,0 |
1.2. В приложение N 3 к Положению:
1.2.1. Таблицу 1 "Управления социальной защиты населения и труда" изложить в следующей редакции:
N п/п | Количество получателей мер социальной поддержки | Коэффициент масштаба управления |
1.1. | Менее 10 тысяч человек | 1,00 |
1.2. | От 10 до 15 тысяч человек | 1,20 |
1.3. | От 15 до 25 тысяч человек | 1,30 |
1.4. | От 25 до 100 тысяч человек | 1,40 |
1.5. | Более 100 тысяч человек | 1,50 |
1.2.2. В таблице 2 "Учреждения сферы социального обслуживания, охраны труда и муниципальных учреждений оказания социальных услуг детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей":
1.2.2.1. В строке 4 цифры "15-30" заменить цифрами "10-30";
1.2.2.2. В строке 7 слова "Реабилитационные центры (отделения) для ветеранов, инвалидов и детей-инвалидов, комплексные центры помощи семье и детям" заменить словами "Центры комплексной реабилитации инвалидов, реабилитационные центры (отделения) для детей и подростков с ограниченными возможностями, комплексные центры помощи семье и детям".
1.3. Руководителям государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и социального развития Республики Саха (Якутия):
1.3.1. Внести соответствующие изменения в локальные нормативные акты, регламентирующие Положения об оплате труда работников учреждения, в срок до 1 марта 2021 года;
1.3.2. Обеспечить заключение дополнительных соглашений к трудовым договорам с работниками об изменении условий оплаты труда в соответствии с настоящим приказом;
1.3.3. Провести разъяснительную работу с трудовыми коллективами учреждений об изменениях размеров окладов и стимулирующих выплат.
2. До истечения срока письменного уведомления работников об изменениях условий трудового договора применяются условия оплаты труда работников, установленные до вступления в силу настоящего приказа.
3. Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Действие положения подпункта 1.1 настоящего приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2021 года.
4. Опубликовать настоящий приказ в официальных средствах массовой информации.
5. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
Е.А.ВОЛКОВА
