3.1. Социальный контракт заключается на следующий срок, но не менее чем на 3 месяца:
а) не более чем на 9 месяцев - по мероприятию, указанному в подпункте "а" пункта 1.5 настоящего Положения;
б) не более чем на 12 месяцев - по мероприятиям, указанным в подпунктах "б" и "в" пункта 1.5 настоящего Положения;
в) не более чем на 6 месяцев - по мероприятию, указанному в подпункте "г" пункта 1.5 настоящего Положения.
(п. 3.1 в ред. Постановления Правительства Республики Тыва от 25.12.2023 N 931)
3.2. Период оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта может быть продлен по решению комиссии уполномоченного органа по мероприятию, указанному в подпункте "б" пункта 1.5 настоящего Положения, и по решению комиссии подведомственного учреждения по мероприятиям, указанным в подпунктах "а", "в", "г" пункта 1.5 настоящего Положения, в случае наступления независящих от получателя помощи событий, влияющих на выполнение социального контракта (длительное лечение, смерть близких родственников или в результате чрезвычайных ситуаций).
3.3. Основаниями для отказа в назначении государственной социальной помощи на основании социального контракта являются:
а) превышение размера среднедушевого дохода семьи или дохода одиноко проживающего гражданина над величиной прожиточного минимума на душу населения;
б) наличие в заявлении и (или) документах (сведениях) недостоверной и (или) неполной информации, за исключением случая, предусмотренного подпунктом "д" пункта 3.4 настоящего Положения;
в) непредставление заявителем в подведомственное учреждение документов (сведений), необходимых для назначения государственной социальной помощи на основании социального контракта в установленные сроки;
г) отсутствие бюджетных ассигнований на заключение новых социальных контрактов в текущем финансовом году;
д) достижение численности получателей государственной социальной помощи на основании социального контракта, установленной приказом уполномоченного органа;
е) трудоустройство заявителя в период рассмотрения заявления по мероприятию, указанному в подпункте "а" пункта 1.5 настоящего Положения;
ж) наличие у заявителя (члена его семьи) действующего социального контракта;