ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 29 января 2021 года N 21


Об утверждении Порядка подготовки решений о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Вологодскую область соотечественников, проживающих за рубежом" государственной программы "Трудовые ресурсы, занятость населения и безопасный труд"

(с изменениями на 11 июня 2024 года)

(в ред. приказов Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490, от 11.05.2023 N 192, от 11.06.2024 N 158)

В целях реализации подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Вологодскую область соотечественников, проживающих за рубежом" государственной программы "Трудовые ресурсы, занятость населения и безопасный труд", утвержденной постановлением Правительства области от 22 апреля 2019 года N 394 приказываю:

(в ред. приказов Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490, от 11.06.2024 N 158)

1. Утвердить прилагаемый Порядок подготовки решений о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Вологодскую область соотечественников, проживающих за рубежом" государственной программы "Трудовые ресурсы, занятость населения и безопасный труд".

(в ред. приказов Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490, от 11.06.2024 N 158)

2. Признать утратившими силу:

приказ Департамента труда и занятости населения области от 28 июля 2015 года N 302 "Об утверждении порядка подготовки решений о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, в 2017 - 2020 годах" государственной программы "Содействие занятости населения, улучшение условий и охраны труда в Вологодской области на 2014 - 2020 годы";

приказ Департамента труда и занятости населения области от 9 марта 2017 года N 98 "О внесении изменения в приказ Департамента труда и занятости населения области от 28 июля 2015 года N 302";

приказ Департамента труда и занятости населения области от 17 апреля 2017 года N 163 "О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения области от 28 июля 2015 года N 302";

приказ Департамента труда и занятости населения области от 9 февраля 2018 года N 65 "О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения области от 28 июля 2015 года N 302";

приказ Департамента труда и занятости населения области от 12 июля 2018 года N 330 "О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения области от 28 июля 2015 года N 302";

приказ Департамента труда и занятости населения области от 4 июня 2019 года N 265 "О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения области от 28 июля 2015 года N 302".

3. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Начальник Департамента
О.М.БЕЛОВ

Утвержден
Приказом
Департамента труда
и занятости населения области
от 29 января 2021 г. N 21
     (приложение)

ПОРЯДОК ПОДГОТОВКИ РЕШЕНИЙ О СООТВЕТСТВИИ (НЕСООТВЕТСТВИИ) СООТЕЧЕСТВЕННИКА ТРЕБОВАНИЯМ ПОДПРОГРАММЫ "ОКАЗАНИЕ СОДЕЙСТВИЯ ДОБРОВОЛЬНОМУ ПЕРЕСЕЛЕНИЮ В ВОЛОГОДСКУЮ ОБЛАСТЬ СООТЕЧЕСТВЕННИКОВ, ПРОЖИВАЮЩИХ ЗА РУБЕЖОМ" ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ "ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ, ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ И БЕЗОПАСНЫЙ ТРУД"

(в ред. приказов Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490, от 11.05.2023 N 192, от 11.06.2024 N 158)

1. Общие положения

Настоящий Порядок определяет сроки и последовательность действий сотрудников органов службы занятости населения Вологодской области при рассмотрении заявления соотечественника об участии в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом (далее - Государственная программа), подготовке решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Вологодскую область соотечественников, проживающих за рубежом" государственной программы "Трудовые ресурсы, занятость населения и безопасный труд" (далее - подпрограмма).

(в ред. приказов Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490, от 11.06.2024 N 158)

2. Сроки рассмотрения заявлений соотечественников об участии в подпрограмме

Общий срок рассмотрения заявлений соотечественников об участии в Государственной программе (далее - заявление) и направления решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы в Управление по вопросам миграции Министерства внутренних дел Российской Федерации по Вологодской области (далее - УВМ УМВД России по Вологодской области) не превышает 15 рабочих дней со дня получения Департаментом труда и занятости населения области (далее - Департамент) заявления, за исключением заявлений, поступивших от граждан, прибывших на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке, характеризующемся их широкомасштабным перемещением в определенный период времени независимо от того, прибывают они стихийно или в порядке эвакуации, в поисках убежища, и признанных беженцами на территории Российской Федерации или получивших временное убежище на территории Российской Федерации, а также граждан, постоянно проживающих на территориях иностранных государств, которые совершают недружественные действия в отношении Российской Федерации, российских юридических лиц и физических лиц и перечень которых определен Правительством Российской Федерации, прибывших на территорию Российской Федерации и признанных беженцами на территории Российской Федерации или получивших временное убежище на территории Российской Федерации, срок рассмотрения по которым составляет 10 рабочих дней со дня получения Департаментом заявления.

(в ред. приказа Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 11.05.2023 N 192)

Срок рассмотрения заявлений отделениями занятости населения казенного учреждения Вологодской области "Центр занятости населения Вологодской области" (далее - ОЗН) не превышает 7 рабочих дней со дня поступления в ОЗН запроса, предусмотренного п. 4.1 настоящего Порядка.

3. Срок и порядок регистрации поступивших заявлений

Заявление, а также иные сведения, характеризующие профессиональные навыки и умения потенциального участника подпрограммы (при необходимости), поступившие от УВМ УМВД России по Вологодской области, регистрируются в журнале в день поступления в Департамент.

Ведение журнала обеспечивает сотрудник Департамента, осуществляющий функцию по подготовке проекта решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы.

4. Состав, последовательность и сроки выполнения процедур (действий) при рассмотрении заявлений

4.1. Сотрудник Департамента, осуществляющий функцию по подготовке проекта решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы, в случае если заявление поступило от соотечественника, проживающего на территории Вологодской области, направляет запрос о подготовке информации о трудоустройстве соотечественника либо об осуществлении им предпринимательской деятельности, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств и осуществляющих найм рабочей силы на заявляемой территории вселения по форме согласно приложению 1 к Порядку и заявление для рассмотрения в ОЗН по факсимильной связи или с использованием средств электронной связи. Срок направления в ОЗН запроса не должен превышать двух рабочих дней с даты регистрации заявления в журнале.

(п. 4.1 в ред. приказа Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490)

4.2 - 4.4. Утратили силу. - Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490.

4.5. Работник ОЗН проверяет подлинность представленной информации: наименование работодателя, в которой осуществляет трудовую деятельность заявитель, его должность, срок осуществления трудовой деятельности либо наименование индивидуального предпринимателя, наименование крестьянского (фермерского) хозяйства, вид деятельности.

(п. 4.5 в ред. приказа Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490)

4.6. По результатам проведенной работы ОЗН готовит информацию о трудоустройстве соотечественника либо об осуществлении им предпринимательской деятельности, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств и осуществляющих найм рабочей силы на заявляемой территории вселения и направляет ее в Департамент по форме согласно приложению 3 к Порядку.

(п. 4.6 в ред. приказа Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490)

5. Подготовка решений о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы

5.1. Решение о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы принимается Департаментом с учетом рекомендаций комиссии по оказанию содействия добровольному переселению в Вологодскую область соотечественников, проживающих за рубежом (далее - комиссия), а также принимая во внимание результаты собеседования с соотечественником (лично на комиссии, посредством видеоконференцсвязи), гарантийных писем работодателей, характеристики с места работы.

5.2. Состав комиссии и Положение о комиссии утверждается приказом Департамента.

5.3. Комиссия на основании информации о трудоустройстве соотечественника либо об осуществлении им предпринимательской деятельности, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств и осуществляющих найм рабочей силы на заявляемой территории вселения, поступившей от ОЗН, а также с учетом требований к участникам подпрограммы, во время заседания формирует рекомендации для принятия Департаментом решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы, которые оформляются протоколом.

(п. 5.3 в ред. приказа Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490)

5.4. Сотрудник Департамента, осуществляющий функцию по подготовке проекта решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы, не позднее следующего рабочего дня после дня заседания комиссии представляет на подпись начальнику Департамента проект решения об участии (отказе в участии) соотечественника в подпрограмме по форме согласно приложению 4 к Порядку.

5.5. Начальник Департамента подписывает проект решения об участии (отказе в участии) соотечественника в подпрограмме в течение одного рабочего дня после дня поступления проекта решения на подпись.

5.6. Сотрудник Департамента, осуществляющий функцию по подготовке проекта решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы, после подписания решения начальником Департамента направляет решение в УВМ УМВД России по Вологодской области в течение 3 рабочих дней после дня его подписания.

Приложение 1
к Порядку

(в ред. приказов Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10.12.2021 N 490, от 11.06.2024 N 158)