Действующий

Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве природных ресурсов и экологии Омской области, замещение которых связано с коррупционными рисками (с изменениями на 7 марта 2023 года)



Приложение
к приказу Министерства природных
ресурсов и экологии Омской области
от 29 января 2021 г. N 8



ПЕРЕЧЕНЬ
 должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве природных ресурсов и экологии Омской области, замещение которых связано с коррупционными рисками

(в ред. Приказов Министерства природных ресурсов и экологии Омской области от 28.04.2022 N 34, от 07.03.2023 N 23)



1. Первый заместитель Министра природных ресурсов и экологии Омской области.


2. Заместитель Министра природных ресурсов и экологии Омской области.


3. Заместитель Министра - руководитель департамента экологической безопасности.


4. Помощник Министра природных ресурсов и экологии Омской области.


5. Руководитель департамента финансового, правового и организационно-кадрового обеспечения.


6. Начальник управления недропользования и водных ресурсов.


7. Начальник управления охраны и использования животного мира.


8. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела по организации закупок и исполнения бюджетной сметы департамента финансового, правового и организационно-кадрового обеспечения.


9. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела правового и организационно-кадрового обеспечения департамента финансового, правового и организационно-кадрового обеспечения.


10. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела регионального государственного экологического контроля (надзора) департамента экологической безопасности.


11. Заместитель начальника управления - начальник отдела водных ресурсов управления недропользования и водных ресурсов.


12. Заместитель начальника управления охраны и использования животного мира.


13. Начальник отдела материально-технического и информационного обеспечения департамента финансового, правового и организационно-кадрового обеспечения.