Действующий

Об утверждении региональной программы "Модернизация первичного звена здравоохранения Чеченской Республики" (с изменениями на 27 декабря 2023 года)



1.6. Средняя заработная плата медицинских работников в субъекте Российской Федерации



Таблица N 7


Средняя заработная плата врачей <4>



________________


<4> Без внешних совместителей.

N

Категория

Январь - сентябрь 2019 г.

Январь - декабрь 2019 г. <5>

1

Заработная плата врачей в расчете на физическое лицо, рублей

47659,2

47 615,55

2

в том числе:

3

врачей, оказывающих первичную медико-санитарную помощь

46249,2

45 486,32

4

врачей, оказывающих скорую медицинскую помощь

47156,4

48 872,16

5

врачей центральных районных больниц (районных больниц)

52082,2

52 233,97

6

Заработная плата врачей в расчете на ставку, без учета заработной платы по внутреннему совместительству рублей

34250,4

29 182,08

7

в том числе:

8

врачей, оказывающих первичную медико-санитарную помощь

36061,3

30 703,14

9

врачей, оказывающих скорую медицинскую помощь

30927,8

25 995,83

10

врачей центральных районных больниц (районных больниц)

30170,6

27 689,74

11

Соотношение заработной платы врачей в расчете на ставку и в расчете на физическое лицо, раз

1,4

1,63

12

в том числе:

13

врачей, оказывающих первичную медико-санитарную помощь

1,3

1,50

1,5

1,88

1,7

1,89


________________


<5> Колонка ("Январь - декабрь 2019 г.") заполняется данными на основании сведений, указанных в ФФСН N 30.


По итогам проведенного анализа можно сделать вывод, что в целом соотношение заработной платы врачей по всем видам медицинской помощи в расчете на ставку и в расчете на физическое лицо значительно отличаются друг от друга и в связи с этим сотрудники врачебного персонала перегружены, поскольку для них индикатор 597 Указа достигается до показателя 47 716,0 рублей, только в пределах от 1,3 ставки до 1,5 ставки. Поэтому необходимо пересмотреть нагрузку и доукомплектовать штатные единицы физическими лицами.



Таблица N 8


Средняя заработная плата

среднего медицинского персонала (СМП) <6>



________________


<6> Без внешних совместителей.

N

Категория

Январь - сентябрь 2019 г.

Январь - декабрь 2019 г. <7>

1.

Заработная плата СМП в расчете на физическое лицо, рублей

23882,1

23 963,69

в том числе:

2.

СМП, оказывающего первичную медико-санитарную помощь

24006,3

22 294,61

3.

СМП, оказывающего скорую медицинскую помощь

26581,5

26 794,41

4.

СМП центральных районных больниц (районных больниц)

23342,2

25 265,20

5.

Заработная плата СМП в расчете на ставку, без учета заработной платы по внутреннему совместительству, рублей

20900,5

19 173,51

в том числе:

6.

СМП, оказывающего первичную медико-санитарную помощь

24381,0

17 891,73

7.

СМП, оказывающего скорую медицинскую помощь

22240,1

22 814,08

8.

СМП центральных районных больниц (районных больниц)

18062,0

22 492,48

9.

Соотношение заработной платы СМП в расчете на ставку и в расчете на физическое лицо, раз

1,1

1,25

в том числе:

10.

СМП, оказывающего первичную медико-санитарную помощь

1,0

1,2

11.

СМП, оказывающего скорую медицинскую помощь

1,2

1,2

12.

СМП центральных районных больниц (районных больниц)

1,3

1,1


________________


<7> Колонка ("Январь - декабрь 2019 г.") заполняется данными на основании сведений, указанных в ФФСН N 30.


По итогам проведенного анализа можно сделать вывод, что в целом соотношение заработной платы врачей по всем видам медицинской помощи в расчете на ставку и в расчете на физическое лицо значительно отличаются друг от друга и в связи с этим сотрудники врачебного персонала перегружены, поскольку для них индикатор 597 Указа достигается до показателя 23858,0 рублей, только в пределах от 1,1 ставки до 1,2 ставки. Поэтому необходимо пересмотреть нагрузку и доукомплектовать штатные единицы физическими лицами.