Недействующий

О государственной программе Курганской области "Развитие здравоохранения" (с изменениями на 27 декабря 2023 года)



Приложение 3
к подпрограмме
"Развитие кадровых ресурсов в
здравоохранении" государственной
программы Курганской области
"Развитие здравоохранения"



ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ

(в ред. Постановлений Правительства Курганской области от 14.10.2021 N 310, от 03.08.2022 N 254)



1. Настоящий Порядок предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (далее - Порядок) устанавливает правила предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории Курганской области и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Департаменту здравоохранения Курганской области (далее соответственно - единовременная компенсационная выплата, трудовой договор, медицинская организация).


2. Право на предоставление единовременной компенсационной выплаты имеют медицинские работники при соблюдении следующих условий:


1) медицинский работник является гражданином Российской Федерации;


2) медицинский работник не имеет неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением случаев заключения медицинским работником трудового договора с медицинской организацией с укомплектованностью штата менее 60%);


3) медицинский работник прибыл (переехал) на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тысяч человек на территории Курганской области и заключил трудовой договор на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год, утвержденный Департаментом здравоохранения Курганской области в соответствии с примерным перечнем должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год (программным реестром должностей), утвержденным Министерством здравоохранения Российской Федерации;


4) медицинский работник обратился в Департамент здравоохранения Курганской области с заявлением о предоставлении единовременной компенсационной выплаты до конца года, в котором был заключен трудовой договор. В случае заключения трудового договора в декабре медицинский работник имеет право обратиться в Департамент здравоохранения Курганской области с заявлением о предоставлении единовременной компенсационной выплаты в течение 30 рабочих дней со дня заключения трудового договора.


3. Единовременная компенсационная выплата предоставляется медицинскому работнику один раз за весь период трудовой деятельности.


4. Размер единовременной компенсационной выплаты составляет:


1 000 000 рублей для врачей и 500 000 рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа (за исключением указанных в абзаце третьем настоящего пункта), либо города с населением до 50 тысяч человек;


1 500 000 рублей для врачей и 750 000 рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, расположенные на удаленных и труднодоступных территориях.


Перечень удаленных и труднодоступных территорий, на которых расположены сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, при прибытии (переезде) на работу в которые размер единовременной компенсационной выплаты составляет 1 500 000 рублей для врачей и 750 000 рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, приведен в приложении к настоящему Порядку.


5. Для получения единовременной компенсационной выплаты медицинский работник представляет в Департамент здравоохранения Курганской области следующие документы:


1) заявление о предоставлении единовременной компенсационной выплаты по форме, установленной Департаментом здравоохранения Курганской области;