Действующий

Об утверждении Концепции управления трудовыми ресурсами Омской области до 2025 года (с изменениями на 20 июня 2024 года)


ГУБЕРНАТОР ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

УКАЗ

от 31 декабря 2020 года N 204


Об утверждении Концепции управления трудовыми ресурсами Омской области до 2025 года

(с изменениями на 20 июня 2024 года)

(в ред. Указа Губернатора Омской области от 20.06.2024 N 133)




В соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 47 Устава (Основного Закона) Омской области, в целях определения приоритетных направлений государственной политики Омской области по вопросам развития трудовых ресурсов и кадрового потенциала постановляю:


(в ред. Указа Губернатора Омской области от 20.06.2024 N 133)


1. Утвердить Концепцию управления трудовыми ресурсами Омской области до 2025 года (далее - Концепция) согласно приложению к настоящему Указу.


2. Органам исполнительной власти Омской области в пределах своей компетенции обеспечить реализацию Концепции.


3. Рекомендовать органам местного самоуправления Омской области, территориальным органам федеральных органов исполнительной власти, организациям, осуществляющим деятельность на территории Омской области, принять участие в реализации Концепции.


4. Контроль за исполнением настоящего Указа возложить на заместителя Председателя Правительства Омской области А.С. Ромахина.


(в ред. Указа Губернатора Омской области от 20.06.2024 N 133)



Губернатор Омской области
А.Л.Бурков