Действующий

Об областном бюджете на 2021 год и на плановый период 2022 и 2023 годов (с изменениями на 13 декабря 2021 года)



Приложение 23
к Закону Липецкой области
"Об областном бюджете на 2021 год
и на плановый период 2022 и 2023 годов"



ПОРЯДОК ПООЩРЕНИЯ РЕГИОНАЛЬНЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КОМАНД ЗА ДОСТИЖЕНИЕ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТЬЮ ЗНАЧЕНИЙ (УРОВНЕЙ) ПОКАЗАТЕЛЕЙ ДЛЯ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, УТВЕРЖДЕННЫХ УКАЗОМ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 4 ФЕВРАЛЯ 2021 ГОДА N 68 "ОБ ОЦЕНКЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВЫСШИХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ (РУКОВОДИТЕЛЕЙ ВЫСШИХ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ) СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

(введен Законом Липецкой области от 09.07.2021 N 560-ОЗ)



1. Настоящий Порядок поощрения региональных и муниципальных управленческих команд за достижение Липецкой областью значений (уровней) показателей для оценки эффективности деятельности, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 04 февраля 2021 года N 68 "Об оценке эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации)", разработан на основании постановления Правительства Российской Федерации от 08 июня 2021 года N 873 "О поощрении субъектов Российской Федерации за достижение значений (уровней) показателей для оценки эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в 2021 году" и распоряжения Правительства Российской Федерации от 08 июня 2021 года N 1509-р в целях повышения эффективности деятельности лиц, замещающих государственные должности Липецкой области, должности государственной гражданской службы Липецкой области, муниципальные должности, должности муниципальной службы, уровня их ответственности за достижение Липецкой областью значений (уровней) показателей для оценки эффективности деятельности, утвержденных Президентом Российской Федерации.


2. Средства дотаций (грантов) за достижение показателей оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации (далее - дотации), предоставленных в 2021 году Липецкой области из федерального бюджета на поощрение региональных и муниципальных управленческих команд за достижение Липецкой областью значений (уровней) показателей для оценки эффективности деятельности, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 04 февраля 2021 года N 68 "Об оценке эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации", направляются на поощрение:


1) первого заместителя главы администрации Липецкой области, заместителей главы администрации Липецкой области, государственных гражданских служащих администрации Липецкой области и исполнительных органов государственной власти Липецкой области;


2) лиц, замещающих государственные должности, и государственных гражданских служащих Липецкой области в Липецком областном Совете депутатов;


3) глав муниципальных районов и городских округов Липецкой области;


4) муниципальных служащих администраций муниципальных районов и городских округов Липецкой области.


3. Фонд поощрения региональной управленческой команды составляет 86 233 900,00 руб., фонд поощрения муниципальной управленческой команды составляет 35 000 000,00 руб.


Фонды поощрения администрации Липецкой области и исполнительных органов государственной власти Липецкой области, Липецкого областного Совета депутатов определяются исходя из их месячного фонда оплаты труда в соответствии со штатным расписанием по состоянию на 01 января текущего финансового года.


4. Размер поощрения лиц, указанных в подпунктах 1, 3 и 4 пункта 2 настоящего Порядка, определяется в порядке, установленном правовым актом администрации Липецкой области.


5. Размер поощрения лиц, указанных в подпункте 2 пункта 2 настоящего Порядка, определяется в порядке, установленном правовым актом председателя областного Совета депутатов.


6. Размер поощрения лиц, указанных в пункте 2 настоящего Порядка, определяется с учетом личного вклада в достижение Липецкой областью значений (уровней) показателей для оценки эффективности деятельности, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 04 февраля 2021 года N 68 "Об оценке эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации".


7. Определенные в соответствии с настоящим Порядком и правовыми актами главы администрации Липецкой области, администрации Липецкой области суммы средств на поощрение региональных управленческих команд, источником финансового обеспечения которых являются дотации, распределяются между исполнительными органами государственной власти области путем внесения изменений в сводную бюджетную роспись областного бюджета в соответствии со статьей 217 Бюджетного кодекса Российской Федерации.


8. Исполнительные органы государственной власти Липецкой области, Липецкий областной Совет депутатов, органы местного самоуправления в срок до 21 января 2022 года представляют в управление финансов Липецкой области отчет о расходах на поощрение региональных и муниципальных управленческих команд за достижение показателей деятельности, источником финансового обеспечения которых являются дотации, по форме, установленной управлением финансов Липецкой области.