56. Руководителю, главному бухгалтеру, работникам учреждения может оказываться материальная помощь.
Выплата единовременной материальной помощи осуществляется в пределах утвержденного фонда оплаты труда учреждения.
57. Решение о выплате материальной помощи принимается:
руководителю учреждения - руководителем органа администрации города, координирующего деятельность учреждения;
главному бухгалтеру, работникам учреждения - руководителем учреждения.
58. Конкретный размер материальной помощи определяется должностным лицом, принимающим решение об оказании материальной помощи.
59. Выплата материальной помощи производится на основании письменного заявления. К заявлению прилагаются документы, удостоверяющие фактические обстоятельства для выплаты материальной помощи.
60. Выплата материальной помощи производится с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в иных местностях края с особыми климатическими условиями.
61. Единовременная материальная помощь руководителю, главному бухгалтеру, работникам учреждения оказывается в связи с бракосочетанием, рождением ребенка, в связи со смертью супруга (супруги) или близких родственников (детей, родителей).