Недействующий

О внесении изменений в Постановление администрации города от 19.01.2010 N 1 и об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения города Красноярска "Управление зеленого строительства" (с изменениями на 15 марта 2022 года)

КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА ТРУДА ДЛЯ ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ ВЫПЛАТ ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА ГОД (КВАРТАЛ) РАБОТНИКАМ УЧРЕЖДЕНИЯ


N п/п	Должность	Критерии	Индикатор	Предельное количество баллов
1	2	3	4	5
1	Рабочий зеленого строительства 1 разряда	итого		80
		успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний	40
		своевременное и качественное выполнение поручений и задач, поставленных перед учреждением, по курируемому направлению деятельности	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний	40
2	Водитель автомобиля	итого		70
		успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний	35
		своевременное и качественное выполнение поручений и задач, поставленных перед учреждением, по курируемому направлению деятельности	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний	35
3	Машинист 5 разряда	итого		80
		успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний	40
		своевременное и качественное выполнение поручений и задач, поставленных перед учреждением, по курируемому направлению деятельности	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний	40
4	Мастер участка	итого		150
		успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний	75
		своевременное и качественное выполнение поручений и задач, поставленных перед учреждением, по курируемому направлению деятельности	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний	75