2.1. Основные условия оплаты труда.
2.1.1. Рекомендуемые минимальные размеры должностных окладов работников учреждения, осуществляющих свою профессиональную деятельность по должностям, не отнесенным к профессиональным квалификационным группам:
Наименование должности | Рекомендуемый минимальный размер должностного оклада, рублей |
Эксперт II категории | 5749 |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) | |
Эксперт I категории | 6417 |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) | |
Инспектор по контролю за исполнением поручений | 7754 |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) | |
Главный эксперт - руководитель республиканского центра компетенций в сфере производительности труда | 16373 |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) | |
Эксперт республиканского центра компетенций в сфере производительности труда | 9307 |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) |
(пп. 2.1.1 в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 06.02.2023 N 71)
2.1.2. Рекомендуемые минимальные размеры должностных окладов работников учреждения устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей и профессий к профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 18 июня 2008 г., регистрационный N 11858), от 29 мая 2008 г. N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 23 июня 2008 г., регистрационный N 11861).
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня
Квалификационные уровни | Должности, отнесенные к квалификационным уровням | Рекомендуемый минимальный размер должностного оклада, рублей |
1 квалификационный уровень | бухгалтер | 5372 |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) | ||
инженер-электроник (электроник) | 4885 | |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) | ||
юрисконсульт | 4885 | |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) | ||
инженер-программист (программист) | 4803 | |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) |
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня
Квалификационные уровни | Должности, отнесенные к квалификационным уровням | Рекомендуемый минимальный размер должностного оклада, рублей |
1 квалификационный уровень | начальник отдела | 8689 |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) |
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня
Квалификационные уровни | Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням | Рекомендуемый минимальный размер должностного оклада, рублей |
1 квалификационный уровень | уборщик служебных помещений, уборщик производственных помещений, дворник | 3343 |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 07.02.2024 N 31) |
(пп. 2.1.2 в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 06.02.2023 N 71)
2.1.3. Фонд оплаты труда работников учреждения формируется на календарный год исходя из объема субсидий, поступающих в установленном порядке учреждению из республиканского бюджета Чувашской Республики, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
2.1.4. К размерам должностных окладов предусматривается установление персонального повышающего коэффициента.