ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОР) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 ноября 2020 года N 742
О внесении изменений в постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 февраля 2013 г. N 123 "О комиссии администрации Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов"
В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов" постановляю:
1. Утвердить изменения в постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 февраля 2013 г. N 123 "О комиссии администрации Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов" согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Департаменту информационной политики Краснодарского края (Жукова Г.А.) обеспечить размещение (опубликование) настоящего постановления на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и направление на "Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru).
3. Постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.
Глава администрации (губернатор)
Краснодарского края
В.И.КОНДРАТЬЕВ
Приложение
Утверждены
постановлением
главы администрации (губернатора)
Краснодарского края
от 19 ноября 2020 г. N 742
1. Дополнить пунктом 2(5) следующего содержания:
"2(5). Утвердить Порядок поступления в управление контроля, профилактики коррупционных и иных правонарушений администрации Краснодарского края обращений, заявлений и уведомлений, являющихся основаниями для проведения заседаний комиссии администрации Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов (приложение 7).".
2. В приложении 1 абзац
"Стрюк Геннадий Геннадьевич | - | начальник управления кадровой политики администрации Краснодарского края, заместитель председателя комиссии;" |
исключить.
3. В приложении 2:
1) в пункте 2:
абзац третий подпункта 1 изложить в следующей редакции:
"о несоблюдении гражданским служащим ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, неисполнении им обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);";
в подпункте 2:
абзац первый после слов "Краснодарского края" дополнить словами "в порядке, предусмотренном приложением 7 к настоящему постановлению";
абзац второй изложить в следующей редакции:
"обращение гражданина, замещавшего в администрации Краснодарского края должность гражданской службы, включенную в перечень должностей, утвержденный постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 1 ноября 2012 г. N 1307 "О перечне должностей государственной гражданской службы Краснодарского края в администрации Краснодарского края, замещение которых связано с коррупционными рисками", гражданина, замещавшего должность руководителя органа исполнительной власти Краснодарского края, его заместителя, включенную в перечень должностей, предусмотренных статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", утвержденный правовым актом соответствующего органа исполнительной власти Краснодарского края, о даче согласия на замещение должности в организации на условиях трудового договора и (или) выполнения в данной организации работы (оказания данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организации входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с гражданской службы;";
подпункт 4 после слов "Краснодарского края" дополнить словами ", лицом, принявшим решение об осуществлении контроля за расходами гражданского служащего, а также за расходами его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей,";
2) пункт 19 после цифр "16" дополнить словами ", подпунктом 2 пункта 17".
4. Подпункт 5 пункта 4 приложения 3 после слов "конфликта интересов" дополнить словами "(далее - комиссия администрации Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края)".
5. Дополнить приложением 7 следующего содержания:
"Приложение 7
Утвержден
постановлением
главы администрации (губернатора)
Краснодарского края
от 11 февраля 2013 г. N 123
(в редакции
постановления
главы администрации (губернатора)
Краснодарского края
от 19 ноября 2020 г. N 742)
ПОРЯДОК
ПОСТУПЛЕНИЯ В УПРАВЛЕНИЕ КОНТРОЛЯ, ПРОФИЛАКТИКИ
КОРРУПЦИОННЫХ И ИНЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ АДМИНИСТРАЦИИ
КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ ОБРАЩЕНИЙ, ЗАЯВЛЕНИЙ И УВЕДОМЛЕНИЙ,
ЯВЛЯЮЩИХСЯ ОСНОВАНИЯМИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ ЗАСЕДАНИЙ КОМИССИИ
АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ
К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ
1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру поступления в управление контроля, профилактики коррупционных и иных правонарушений администрации Краснодарского края (далее - Управление):
1) обращений граждан, замещавших в администрации Краснодарского края должности государственной гражданской службы Краснодарского края, включенные в перечень должностей, утвержденный постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 1 ноября 2012 г. N 1307 "О перечне должностей государственной гражданской службы Краснодарского края в администрации Краснодарского края, замещение которых связано с коррупционными рисками", граждан, замещавших должности руководителя органа исполнительной власти Краснодарского края, его заместителя, включенные в перечень должностей, предусмотренных статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", утвержденный правовым актом соответствующего органа исполнительной власти Краснодарского края, о даче согласия на замещение должности в организации на условиях трудового договора и (или) выполнения в данной организации работы (оказания данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организации входили в их должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с гражданской службы (далее - граждане);
2) обращений государственных гражданских служащих Краснодарского края, замещающих в администрации Краснодарского края должности государственной гражданской службы Краснодарского края, включенные в перечень должностей, утвержденный постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 1 ноября 2012 г. N 1307 "О перечне должностей государственной гражданской службы Краснодарского края в администрации Краснодарского края, замещение которых связано с коррупционными рисками", должности руководителя органа исполнительной власти Краснодарского края, его заместителя, включенные в перечень должностей, предусмотренных статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", утвержденный правовым актом соответствующего органа исполнительной власти Краснодарского края (далее - гражданские служащие), планирующие свое увольнение с гражданской службы, о даче согласия на замещение должности в организации на условиях трудового договора и (или) выполнения в данной организации работы (оказания данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организации входили в их должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с гражданской службы;
3) заявлений гражданских служащих о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
4) заявлений гражданских служащих о невозможности выполнить требования Федерального закона от 7 мая 2013 г. N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами" в связи с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
5) уведомлений гражданских служащих о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Обращения, заявления и уведомления, указанные в пункте 1 настоящего Порядка, оформляются гражданами и гражданскими служащими в письменном виде в произвольной форме, представляются ими в Управление лично или направляются по почте и регистрируются в день их поступления.
3. Регистрация поступивших в Управление обращений, заявлений и уведомлений, указанных в пункте 1 настоящего Порядка, производится в соответствующем журнале регистрации, листы которого должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью Управления.
4. Представление обращений, заявлений и уведомлений, указанных в пункте 1 настоящего Порядка, председателю комиссии администрации Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов обеспечивается Управлением соответствии с Порядком работы комиссии администрации Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов, утвержденным постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 февраля 2013 г. N 123 "О комиссии администрации Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов" (далее - Порядок работы комиссии).
5. Дальнейшее рассмотрение обращений, заявлений и уведомлений, указанных в пункте 1 настоящего Порядка, осуществляется комиссией администрации Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов в соответствии с положениями Порядка работы комиссии.".
Начальник управления контроля,
профилактики коррупционных
и иных правонарушений
администрации Краснодарского края
М.И.ТУРОВЕЦ
