ПОКАЗАТЕЛИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ "ВОЕННО-ПАТРИОТИЧЕСКИЙ ЦЕНТР "ПАТРИОТ" ИМЕНИ ГЕРОЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ГЕНЕРАЛА АРМИИ КАЗАНЦЕВА В.Г.", ПОДВЕДОМСТВЕННОГО ДЕПАРТАМЕНТУ ПО ДЕЛАМ КАЗАЧЕСТВА, ВОЕННЫМ ВОПРОСАМ И РАБОТЕ С ДОПРИЗЫВНОЙ МОЛОДЕЖЬЮ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ, ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ ПРЕМИИ ДИРЕКТОРУ УЧРЕЖДЕНИЯ
(введены Приказом Департамента казачества Краснодарского края от 05.10.2022 N 189; в ред. Приказов Департамента казачества Краснодарского края от 16.01.2023 N 6, от 22.05.2023 N 84, от 27.11.2023 N 195)
N п/п | Наименование показателя | Количество баллов (наличие/отсутствие) | Наименование структурного подразделения, осуществляющего анализ показателя |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Наличие дисциплинарных взысканий, примененных к директору учреждения на основании приказов департамента по делам казачества, военным вопросам и работе с допризывной молодежью (далее - департамент) | 0/1 | Отдел государственной службы и кадров, правового и финансового обеспечения департамента (далее - кадровый орган) |
2 | Привлечение к административной ответственности учреждения или директора учреждения | 0/1 | Отдел по работе с допризывной молодежью департамента (далее - Отраслевой отдел) на основании информации учреждений |
3 | Нарушение действующего законодательства по результатам ревизий и проверок контролирующими и надзорными органами | 0/1 | Кадровый орган, Отраслевой отдел на основании информации учреждений |
4 | Непредставление в установленный срок информации по запросу департамента (невыполнение установленных департаментом мероприятий) | 0/1 | Кадровый орган, Отраслевой отдел на основании информации учреждений |
5 | Наличие фактов нарушения мер безопасности при организации деятельности учреждения, повлекших потерю работоспособности сотрудников | 0/1 | Кадровый орган на основании информации учреждений |
6 | Соблюдение установленных сроков сдачи бухгалтерской отчетности | 0/1 | Кадровый орган |
7 | Выполнение квоты по приему на работу инвалидов | 0/1 | Кадровый орган на основании информации учреждений |
Примечание: Размер премии по результатам работы за расчетный период директору казенного учреждения рассчитывается исходя из его должностного оклада и суммы набранных баллов:
менее 5 баллов - 0% должностного оклада;
5 баллов - 300% должностного оклада;
6 баллов - 400% должностного оклада;
7 баллов - 525% должностного оклада.
(примечание в ред. Приказа Департамента казачества Краснодарского края от 27.11.2023 N 195)
Руководитель департамента
А.И.ГОРБЕНКО