Действующий

О концепции развития системы непрерывного педагогического образования в Иркутской области на 2020 - 2025 годы



3.1. МЕРОПРИЯТИЯ ПО ОСНОВНЫМ НАПРАВЛЕНИЯМ РАЗВИТИЯ РЕГИОНАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ НЕПРЕРЫВНОГО ПЕДАГОГИЧЕСКОГО ОБРАЗОВАНИЯ


Реализация Концепции направлена на достижение следующих результатов:


Направление 1. Повышение качества подготовки будущих педагогов в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования:


расширить сеть предпрофильных педагогических классов в образовательных организациях муниципальных образований Иркутской области. Разработать комплекс мер по повышению мотивации выпускников школ и педагогических колледжей на получение педагогической специальности в образовательных организациях высшего образования;


разработать и совершенствовать нормативные правовые акты, касающиеся интеграции образовательных организаций по непрерывной практико-ориентированной подготовке будущих педагогов;


сформировать механизмы взаимодействия уровней среднего профессионального и высшего образования на основе реализации преемственных образовательных программ;


модернизировать профессиональное образование, в том числе посредством внедрения практико-ориентированных и преемственных образовательных программ;


разработать механизм согласования потребностей работодателей и открытия новых профилей по укрупненной группе специальностей и направлений подготовки "Образование и педагогические науки" и дополнительных профессиональных образовательных программ повышения квалификации и переподготовки педагогов;


привлекать в магистратуру по педагогическим направлениям подготовки студентов, окончивших бакалавриат по другим направлениям, но заинтересованных в трудоустройстве в образовательные организации Иркутской области;


улучшить систему мониторинга трудоустройства выпускников педагогических колледжей и образовательных организаций высшего образования за счет взаимодействия с муниципальными органами управления образованием, муниципальными методическими службами. Увеличить долю трудоустройства выпускников и закрепления молодых специалистов в образовательных организациях региона;


обеспечить адресную целевую подготовку педагогов по заказу работодателей;


привести программы подготовки обучающихся в соответствие с требованиями соответствующих профессиональных стандартов;


совершенствовать содержание модулей образовательных программ бакалавриата и магистратуры с учетом потребностей социума и предложений работодателей;


совершенствовать формы работы с одаренными обучающимися, ориентированными на педагогическую профессиональную деятельность;


реализовывать активную информационно-просветительскую, рекламную деятельность представителей работодателей, связанную с привлечением обучающихся (в соответствии с частью 3 статьи 46 Федерального закона от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации") для работы в муниципальных образованиях Иркутской области, испытывающих кадровый дефицит педагогических работников.