МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 30 сентября 2020 года N 130-п
О реализации Указа Губернатора Омской области от 6 июня 2011 года N 55
(с изменениями на 6 ноября 2024 года)
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 23.09.2021 N 138-п, от 02.11.2021 N 156-п, от 06.11.2024 N 159-п)
В целях реализации пункта 3 Указа Губернатора Омской области от 6 июня 2011 года N 55 "Об областном конкурсе на лучшую организацию органами местного самоуправления муниципальных районов Омской области временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет" приказываю:
1. Создать комиссию по определению победителей областного конкурса на лучшую организацию органами местного самоуправления муниципальных районов Омской области временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет (далее соответственно - комиссия, конкурс).
2. Утвердить:
1) Положение о конкурсе согласно приложению N 1 к настоящему приказу;
2) состав комиссии согласно приложению N 2 к настоящему приказу.
3. Исключить:
2) пункт 6 приказа Главного управления от 5 сентября 2013 года N 40-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области";
3) пункт 4 приказа Главного управления от 19 сентября 2013 года N 44-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области";
4) пункт 5 приказа Главного управления от 17 июня 2014 года N 28-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области";
5) пункт 9 приказа Главного управления от 25 мая 2016 года N 23-п "Об изменении и признании утратившими силу отдельных приказов Главного управления государственной службы занятости населения Омской области";
6) пункт 9 приказа Главного управления от 13 февраля 2019 года N 9-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области".
4. Признать утратившими силу:
1) приказ Главного управления от 7 июня 2011 года N 28-п "О реализации Указа Губернатора Омской области от 6 июня 2011 года N 55";
2) приказ Главного управления от 13 сентября 2011 года N 38-п "О внесении изменений в приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 7 июня 2011 года N 28-п";
3) приказ Главного управления от 16 декабря 2011 года N 50-п "О внесении изменений в приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 7 июня 2011 года N 28-п";
4) приказ Главного управления от 25 апреля 2012 года N 18-п "О внесении изменений в приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 7 июня 2011 года N 28-п";
5) приказ Главного управления от 25 мая 2016 года N 22-п "О приостановлении действия приказа Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 7 июня 2011 года N 28-п".
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра труда и социального развития Омской области И.П. Варнавскую.
6. Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Заместитель Председателя
Правительства Омской области,
Министр
В.В.Куприянов
Приложение N 1
к приказу Министерства труда
и социального развития
Омской области
от 30 сентября 2020 г. N 130-п
ПОЛОЖЕНИЕ
об областном конкурсе на лучшую организацию органами местного самоуправления муниципальных районов Омской области временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 06.11.2024 N 159-п)
1. Настоящее Положение определяет цели, порядок проведения и подведения итогов областного конкурса на лучшую организацию органами местного самоуправления муниципальных районов Омской области временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет (далее - конкурс) в период с января по сентябрь включительно года проведения конкурса (далее - отчетный период).
2. Конкурс проводится Министерством труда и социального развития Омской области (далее - Министерство) ежегодно по итогам участия органов местного самоуправления муниципальных районов Омской области в организации и финансировании временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время (далее - временное трудоустройство несовершеннолетних) в отчетном периоде в целях:
1) стимулирования органов местного самоуправления муниципальных районов Омской области, достигших наилучших результатов по временному трудоустройству несовершеннолетних;
2) содействия занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет.
3. Участниками конкурса являются органы местного самоуправления муниципальных районов Омской области (далее - органы местного самоуправления муниципальных районов).
4. Временное трудоустройство несовершеннолетних может быть организовано:
1) органами местного самоуправления муниципальных районов;
2) органами местного самоуправления поселений соответствующего муниципального района Омской области (далее - органы местного самоуправления поселения);
3) муниципальными унитарными предприятиями, муниципальными учреждениями соответствующих муниципальных районов Омской области и поселений (далее - предприятия и учреждения).
5. Конкурс проводится по следующим номинациям:
1) "Растим смену";
2) "Социально значимый проект";
3) "Вклад в организацию занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет".
6. Критериями оценки номинаций конкурса являются:
1) в номинации "Растим смену":
- основной критерий - доля трудоустроенных в отчетном периоде органами местного самоуправления муниципального района, органами местного самоуправления поселений, предприятиями и учреждениями несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время в общей численности несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет соответствующего муниципального района Омской области по состоянию на начало года проведения конкурса;
- дополнительный критерий - численность трудоустроенных в отчетном периоде органами местного самоуправления муниципального района, органами местного самоуправления поселений, предприятиями и учреждениями несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время;
2) в номинации "Социально значимый проект":
- основной критерий - доля трудоустроенных в отчетном периоде органами местного самоуправления муниципального района, органами местного самоуправления поселений, предприятиями и учреждениями несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет из числа детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, детей из многодетных семей, детей-инвалидов, несовершеннолетних, находящихся в социально опасном положении, а также несовершеннолетних, состоящих на ведомственном учете в территориальных органах Управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по Омской области и в структурных подразделениях Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Омской области (далее соответственно - несовершеннолетние граждане, нуждающиеся в особой поддержке государства, УМВД, УФСИН), в общей численности несовершеннолетних граждан, нуждающихся в особой поддержке государства, соответствующего муниципального района Омской области по состоянию на начало года проведения конкурса;
- дополнительный критерий - численность трудоустроенных в отчетном периоде органами местного самоуправления муниципального района, органами местного самоуправления поселений, предприятиями и учреждениями несовершеннолетних граждан, нуждающихся в особой поддержке государства;
3) в номинации "Вклад в организацию занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет":
- основной критерий - средние затраты органов местного самоуправления муниципального района, органов местного самоуправления поселений, предприятий и учреждений на временное трудоустройство несовершеннолетних в расчете на одного несовершеннолетнего гражданина в возрасте от 14 до 18 лет, принявшего участие в мероприятиях по временному трудоустройству несовершеннолетних в отчетном периоде;
- дополнительный критерий - средний размер заработной платы несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, принявших участие в мероприятиях по временному трудоустройству несовершеннолетних в отчетном периоде.
7. Департамент занятости населения Министерства ежегодно, до 20 октября, обеспечивает подготовку извещения о проведении конкурса (далее - извещение) и его размещение на сайте: www.mtsr.omskportal.ru.
В извещении указываются цель проведения конкурса, перечень документов и сроки их приема для участия в конкурсе, номинации конкурса, критерии оценки номинаций конкурса, а также контактный телефон работника Министерства, ответственного за прием документов.
8. Филиалы казенного учреждения Омской области "Центр занятости населения Омской области" (далее - филиалы Кадрового центра) обеспечивают:
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 06.11.2024 N 159-п)
1) информирование органов местного самоуправления муниципальных районов о порядке и сроках проведения конкурса;
