Действующий

О внесении изменений в некоторые правовые акты администрации города Южно-Сахалинска



Приложение N 5
к постановлению
администрации г. Южно-Сахалинска
от 15.09.2020 N 2709-па



Приложение N 4
к Положению
о системе оплаты труда работников
муниципального автономного учреждения
"Культурно-туристический центр"


Форма представления о премировании директора учреждения за выполнение особо важных и срочных работ


                                         СОГЛАСОВАНО

                                         __________________________________

                                         __________________________________

                                         (Ф.И.О., подпись вице-мэра города)

                                         "___" ____________________________

                                                        (дата)


Представление о премировании руководителя ________________________________,

                                              (наименование учреждения)

подведомственного ________________________________________________________.

                           (наименование органа, осуществляющего

                             функции и полномочия учредителя)

1. ________________________________________________________________________

              (фамилия, имя, отчество (при наличии) руководителя

                         подведомственного учреждения)

2. Основание премирования: ________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

               (в соответствии с установленными критериями)

3. Краткая  информация  о  результатах  выполнения руководителем Учреждения

особо важных и сложных работ: _____________________________________________

___________________________________________________________________________

4. Премия  за  выполнение  особо  важных  и срочных работ устанавливается в

размере: __________________________________________________________________

                         (устанавливается учредителем)

5. Дисциплинарные взыскания _______________________________________________

                                  (указывается информация об отсутствии