Об утверждении Плана мероприятий по развитию востребованных специальностей (профессий) и направлений подготовки в соответствии с потребностями рынка труда Чеченской Республики

N

п/п

Наименование мероприятия

Сроки исполнения

Вид документа

Ответственные исполнители

1.

Разработка мероприятий по определению потребности Чеченской Республики в профессиональных кадрах

II квартал 2020 года

порядок определения потребности Чеченской Республики в профессиональных кадрах на среднесрочную и долгосрочную перспективу

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики

2.

Разработка мероприятий по повышению мобильности трудовых ресурсов в Чеченской Республике на 2020 - 2024 годы

II квартал 2020 года (далее ежегодно)

комплекс мероприятий

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики - свод;

органы исполнительной власти Чеченской Республики

3.

Разработка прогноза баланса трудовых ресурсов в Чеченской Республике

IV квартал 2020 года (далее ежегодно)

прогноз баланса трудовых ресурсов; доклад в Правительство Чеченской Республики

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики - свод;

Министерство экономического, территориального развития и торговли Чеченской Республики;

органы исполнительной власти Чеченской Республики

4.

Реализация комплекса мер по повышению инвестиционной привлекательности Чеченской Республики

ежеквартально (до 20 числа второго месяца квартала)

доклад в Правительство Чеченской Республики

Министерство экономического, территориального развития и торговли Чеченской Республики

5.

Создание и обеспечение деятельности служб по содействию трудоустройству и развитию карьеры выпускников образовательных организаций Чеченской Республики

ежегодно (по итогам года до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом)

доклад в Правительство Чеченской Республики

Министерство образования и науки Чеченской Республики

6.

Реализация комплекса мер по профессиональной ориентации обучающихся общеобразовательных организаций Чеченской Республики

до 30 мая 2020 года (далее ежегодно)

доклад в Правительство Чеченской Республики

Министерство образования и науки Чеченской Республики;

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики;

органы местного самоуправления муниципальных образований Чеченской Республики (далее - ОМС);

работодатели

7.

Координация взаимодействия образовательных организаций высшего и среднего профессионального образования с потенциальными работодателями крупных и средних предприятий для организации и развития между ними долгосрочных партнерских отношений в сфере подготовки кадров

до 30.12.2020 (далее ежегодно)

доклад в Правительство Чеченской Республики

Министерство образования и науки Чеченской Республики - свод;

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики

8.

Развитие практики целевого обучения студентов с заключением соответствующих договоров о последующем их трудоустройстве

IV квартал 2020 года (далее ежегодно)

доклад в Правительство Чеченской Республики

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики - свод;

органы исполнительной власти Чеченской Республики; ОМС;

работодатели

9.

Развитие практики проведения "Ярмарки вакансий" для выпускных групп студентов высших и средних профессиональных образовательных организаций

III квартал 2020 года (далее ежегодно)

доклад в Правительство Чеченской Республики

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики - свод;

Министерство образования и науки Чеченской Республики;

ОМС;

работодатели