6.1. Фонд оплаты труда в Учреждении формируется на календарный год исходя из объема субсидий, поступающих в установленном порядке из областного бюджета, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
Средства для формирования фонда оплаты труда определяются исходя из количества должностей и профессий, предусмотренных штатным расписанием Учреждения, и размеров окладов (должностных окладов) по каждой профессии и должности, повышающих коэффициентов, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 16.07.2021 N 283)
6.2. При формировании фонда оплаты труда работников Учреждения предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год без учета средств, поступающих от приносящей доход деятельности) премиальных выплат по итогам работы:
6.2.1. руководителю Учреждения, его заместителям, главному бухгалтеру - в размере 12 должностных окладов;
(пп. 6.2.1 в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 22.03.2023 N 120)
6.2.2. работникам Учреждения, за исключением руководителя Учреждения, его заместителей, главного бухгалтера, - в размере 8 окладов (должностных окладов).
(в ред. Постановлений Правительства Сахалинской области от 17.05.2022 N 189, от 22.03.2023 N 120)
6.3. Планирование средств на выплаты по повышающим коэффициентам, на выплаты компенсационного характера, за исключением выплат, предусмотренных подпунктом 3.1.3 настоящего Положения, и стимулирующие выплаты, кроме премиальных выплат по итогам работы, производится исходя из фактического наличия оснований для их установления.
6.4. Формирование фонда оплаты труда работников Учреждения осуществляется с учетом финансового обеспечения выплаты районного коэффициента и процентных надбавок в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Сахалинской области.
(п. 6.4 в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 27.12.2023 N 687)
6.5. Экономия фонда оплаты труда Учреждения может быть использована для оказания материальной помощи и выплаты единовременных премий, не входящих в систему оплаты труда.
Порядок, конкретные размеры и условия оказания материальной помощи, случаи выплаты и размеры единовременных премий устанавливаются локальным нормативным актом Учреждения о выплатах за счет экономии фонда оплаты труда или коллективным договором в соответствии с нормативными правовыми актами Сахалинской области.
(п. 6.5 в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 27.12.2023 N 687)