Действующий

О внесении изменений в Порядок определения условий оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в собственности Ненецкого автономного округа



Приложение
к постановлению Администрации
Ненецкого автономного округа
от 27.04.2020 N 98-п
"О внесении изменений
в Порядок определения условий
оплаты труда руководителей,
их заместителей, главных бухгалтеров
хозяйственных обществ, более
пятидесяти процентов акций (долей)
в уставном капитале которых находится в
собственности Ненецкого автономного округа"



ИЗМЕНЕНИЯ В ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ УСЛОВИЙ ОПЛАТЫ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ, ИХ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ, ГЛАВНЫХ БУХГАЛТЕРОВ ХОЗЯЙСТВЕННЫХ ОБЩЕСТВ, БОЛЕЕ ПЯТИДЕСЯТИ ПРОЦЕНТОВ АКЦИЙ (ДОЛЕЙ) В УСТАВНОМ КАПИТАЛЕ КОТОРЫХ НАХОДИТСЯ В СОБСТВЕННОСТИ НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА


1. Пункт 5 изложить в следующей редакции:


"5. В целях применения настоящего Порядка хозяйственное общество, руководствуясь методическими рекомендациями по применению ключевых показателей эффективности деятельности хозяйственных обществ, в уставных капиталах которых доля участия Российской Федерации или субъекта Российской Федерации превышает 50 процентов, и показателей деятельности государственных унитарных предприятий в целях определения размера вознаграждения их руководящего состава, утвержденными распоряжением Правительства Российской Федерации от 27.06.2019 N 1388-р, обеспечивает утверждение локального правового акта, устанавливающего ключевые показатели эффективности его деятельности, их плановые значения и удельные веса, а также показатели депремирования руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера хозяйственного общества в соответствии с Приложением 1 к настоящему Порядку (далее - показатели депремирования), их плановые значения и удельные веса. При этом локальный правовой акт хозяйственного общества должен предусматривать невозможность корректировки плановых значений ключевых показателей эффективности его деятельности за прошедший и текущий отчетные периоды (квартал, год).".


2. Абзац первый пункта 23 после слов "эффективности деятельности хозяйственного общества" дополнить словами "и показателей депремирования".


3. В пункте 24:


1) формулу изложить в следующей редакции:


"Пкв = 0,25 x ДО x (РК + Н/100%) x КПЭ x Ткв x Дкв";


2) дополнить абзацем следующего содержания:


"Дкв - коэффициент депремирования руководителя (заместителя руководителя, главного бухгалтера) за отчетный квартал, рассчитанный в соответствии с пунктом 26 настоящего Порядка.".


4. Абзац пятый пункта 25 изложить в следующей редакции:


"Кi - коэффициент выполнения в отчетном периоде i-го ключевого показателя эффективности деятельности хозяйственного общества, значение которого в случае выполнения или перевыполнения планового значения ключевого показателя эффективности деятельности хозяйственного общества (с учетом желаемой тенденции изменения значений показателя) составляет 1, а в случае невыполнения планового значения ключевого показателя эффективности деятельности хозяйственного общества либо отсутствия его планового значения составляет 0;".


5. Пункт 26 изложить в следующей редакции:


"26. Коэффициент депремирования руководителя (заместителя руководителя, главного бухгалтера) за отчетный квартал рассчитывается по формуле:


Дкв = П1 x П2 x... x Пj,



где: