1.1. Звание "Лучший работник службы занятости населения Дона" (далее - звание) учреждается в целях поощрения многолетней, плодотворной профессиональной деятельности работников государственной службы занятости населения Ростовской области и иных лиц по успешному развитию и совершенствованию работы по сохранению стабильности на рынке труда Ростовской области.
1.2. Звание присваивается работникам управления государственной службы занятости населения Ростовской области, государственных казенных учреждений Ростовской области центров занятости населения и иным лицам, наиболее отличившимся и проработавшим в государственной службе занятости населения Ростовской области не менее 10 лет (далее - работники).
1.3. Звание присваивается ежегодно не более 10 работникам.
1.4. Работникам вручаются нагрудный знак "Лучший работник службы занятости населения Дона" (далее - нагрудный знак) и диплом "Лучший работник службы занятости населения Дона" (далее - диплом).
1.5. Повторное присвоение звания не производится.