Наименование и номер подпрограммы государственной программы | Подпрограмма 7 "Кадровое обеспечение системы здравоохранения" (далее также - подпрограмма 7) |
Ответственный исполнитель подпрограммы 7 | Департамент здравоохранения Орловской области |
Участники подпрограммы 7 | Не предусмотрены |
Программно-целевые инструменты подпрограммы 7 | В состав подпрограммы 7 ведомственные целевые программы не входят |
Цели подпрограммы 7 | 1. Совершенствование и перспективное развитие региональной системы здравоохранения в части обеспечения медицинскими кадрами. 2. Поэтапное устранение дефицита медицинских кадров. 3. Обеспечение притока в учреждения здравоохранения врачей и среднего медицинского персонала, позволяющих восполнять естественную убыль. 4. Планирование подготовки и трудоустройства медицинских работников с использованием современных технологий кадрового менеджмента, эффективных мотивационных механизмов, позволяющих обеспечить медицинские организации квалифицированными кадрами, способными улучшить качество оказания медицинской помощи населению. 5. Решение социальных вопросов медицинских работников в целях повышения доступности и качества оказываемой медицинской помощи |
Задачи подпрограммы 7 | 1. Формирование системы управления кадровым потенциалом здравоохранения в Орловской области с учетом региональной потребности в медицинских кадрах, их оптимального размещения и эффективного использования. 2. Достижение полной укомплектованности медицинских организаций медицинскими работниками. 3. Создание условий для планомерного повышения медицинскими работниками профессионального уровня знаний и умений. 4. Обеспечение социальной защиты, повышения качества жизни медицинских работников посредством приведения оплаты труда в соответствие с объемами, сложностью и эффективностью оказания медицинской помощи. 5. Регулирование подготовки и сохранение медицинских кадров для системы территориального здравоохранения посредством мониторинга кадров при реализации организационно-методической, информационно-аналитической поддержки здравоохранения |
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы 7 | 1. Количество подготовленных специалистов по программам дополнительного медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях дополнительного профессионального образования, человек. 2. Количество подготовленных специалистов по программам послевузовского медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях дополнительного профессионального образования, человек. 3. Количество подготовленных специалистов по программам дополнительного медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях высшего профессионального образования, человек. 4. Количество подготовленных специалистов по программам послевузовского медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях высшего профессионального образования. 5. Количество обучающихся, прошедших подготовку в обучающих симуляционных центрах. 6. Доля медицинских и фармацевтических специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд Орловской области, трудоустроившихся после завершения обучения в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения Орловской области. 7. Доля аккредитованных специалистов, допущенных к профессиональной деятельности через процедуру аккредитации, от общего количества работающих специалистов. 8. Обеспеченность врачами, работающими в государственных медицинских организациях. 9. Обеспеченность средними медицинскими работниками, работающими в государственных медицинских организациях. 10. Обеспеченность населения врачами, оказывающими медицинскую помощь в амбулаторных условиях. 11. Укомплектованность врачебных должностей в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях (физическими лицами при коэффициенте совместительства 1,2). 12. Укомплектованность должностей среднего медицинского персонала в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях (физическими лицами при коэффициенте совместительства 1,2). 13. Число специалистов, вовлеченных в систему непрерывного образования медицинских работников, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий. 14. Доля специалистов, допущенных к профессиональной деятельности через процедуру аккредитации, от общего количества работающих специалистов |
Этапы и сроки реализации подпрограммы 7 | Подпрограмма 7 реализуется в один этап: с 2020 по 2025 годы |
Объемы бюджетных ассигнований подпрограммы 7 | Общий объем средств, предусмотренных на реализацию подпрограммы 7, - 452377,2 тыс. рублей, в том числе по годам реализации: 2020 - 92597,3 тыс. рублей; 2021 - 90865,3 тыс. рублей; 2022 - 76365,3 тыс. рублей; 2023 - 64183,1 тыс. рублей; 2024 - 64183,1 тыс. рублей; 2025 - 64183,1 тыс. рублей, из них: запланированные средства областного бюджета - 190722,2 тыс. рублей, в том числе по годам реализации: 2020 - 37497,3 тыс. рублей; 2021 - 37190,3 тыс. рублей; 2022 - 38145,3 тыс. рублей; 2023 - 25963,1 тыс. рублей; 2024 - 25963,1 тыс. рублей; 2025 - 25963,1 тыс. рублей; средства федерального бюджета - 261655,0 тыс. рублей, в том числе по годам реализации: 2020 - 55100,0 тыс. рублей; 2021 - 53675,0 тыс. рублей; 2022 - 38220,0 тыс. рублей; 2023 - 38220,0 тыс. рублей; 2024 - 38220,0 тыс. рублей; 2025 - 38220,0 тыс. рублей; средства ТФОМС - 0,0 тыс. рублей, в том числе по годам реализации: 2020 - 0,0 тыс. рублей; 2021 - 0,0 тыс. рублей; 2022 - 0,0 тыс. рублей; 2023 - 0,0 тыс. рублей; 2024 - 0,0 тыс. рублей; 2025 - 0,0 тыс. рублей |
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы 7 | 1. Увеличение количества подготовленных специалистов по программам дополнительного медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях дополнительного профессионального образования до 1300 человек. 2. Увеличение количества подготовленных специалистов по программам послевузовского медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях дополнительного профессионального образования до 1 человека. 3. Увеличение количества подготовленных специалистов по программам медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях высшего профессионального образования до 500 человек. 4. Увеличение количества подготовленных специалистов по программам послевузовского медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях высшего профессионального образования до 79 человек. 5. Увеличение количества обучающихся, прошедших подготовку в обучающих симуляционных центрах, до 50 человек к 2025 году. 6. Увеличение доли медицинских и фармацевтических специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд Орловской области, трудоустроившихся после завершения обучения в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения Орловской области, до 100%. 7. Увеличение доли аккредитованных специалистов, допущенных к профессиональной деятельности через процедуру аккредитации, от общего количества работающих специалистов до 82,3% в 2025 году. 8. Достижение уровня обеспеченности врачами, работающими в государственных медицинских организациях, до 43,7 на 10 тыс. населения. 9. Обеспеченность средними медицинскими работниками, работающими в государственных организациях, государственных медицинских организациях, в количестве 120,0 человек на 10 тыс. населения. 10. Достижение обеспеченности населения врачами, оказывающими медицинскую помощь в амбулаторных условиях, до 24,0 на 10 тыс. человек к 2025 году. 11. Достижение показателя укомплектованности врачебных должностей в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях (физическими лицами при коэффициенте совместительства 1,2), 88,7% к 2025 году. 12. Достижение укомплектованности должностей среднего медицинского персонала в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях (физическим лицам при коэффициенте совместительства 1,2), до 95,0% к 2025 году. 13. Число специалистов, вовлеченных в систему непрерывного образования медицинских работников, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий, - 10800 специалистов в 2025 году. 14. Увеличение доли специалистов, допущенных к профессиональной деятельности через процедуру аккредитации, от общего количества работающих специалистов |