Действующий

О внесении изменений в постановление Правительства Калужской области от 19.07.2019 N 455 "Об утверждении Положения о порядке и размерах возмещения расходов, связанных со служебными командировками работникам, заключившим трудовой договор о работе в государственных органах Калужской области, работникам Территориального фонда обязательного медицинского страхования Калужской области, государственных учреждений Калужской области"



Приложение
к Постановлению
Правительства Калужской области
от 8 апреля 2020 г. N 279



Приложение
к Постановлению
Правительства Калужской области
от 19 июля 2019 г. N 455



ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ И РАЗМЕРАХ ВОЗМЕЩЕНИЯ РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ СО СЛУЖЕБНЫМИ КОМАНДИРОВКАМИ, РАБОТНИКАМ, ЗАКЛЮЧИВШИМ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР О РАБОТЕ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНАХ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ, РАБОТНИКАМ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ФОНДА ОБЯЗАТЕЛЬНОГО МЕДИЦИНСКОГО СТРАХОВАНИЯ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ


1. Настоящее Положение устанавливает порядок и размеры возмещения расходов, связанных с нахождением в служебной командировке на территории Российской Федерации и иностранных государств, работникам, заключившим трудовой договор о работе в органах государственной власти Калужской области, государственных органах Калужской области, работникам Территориального фонда обязательного медицинского страхования Калужской области, государственных учреждений Калужской области (далее - работники).


2. При направлении работника в служебную командировку ему выдается денежный аванс на оплату следующих расходов:


- расходов по проезду;


- расходов по найму жилого помещения;


- дополнительных расходов, связанных с проживанием вне места постоянного жительства (суточных).


3. При направлении в служебную командировку на территории Российской Федерации и иностранных государств расходы работника на проезд включают в себя расходы на проезд к месту командирования и обратно - к месту постоянной работы (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставлению в поездах постельных принадлежностей), а также расходы на проезд из одного населенного пункта в другой, если работник направлен в несколько организаций, расположенных в разных населенных пунктах, и возмещаются по фактическим затратам, подтвержденным проездными документами, но не свыше стоимости проезда:


- воздушным транспортом - по тарифу экономического класса. При использовании воздушного транспорта для проезда работников к месту командирования и (или) обратно - к месту постоянной работы - проездные документы (билеты) оформляются (приобретаются) только на рейсы российских авиакомпаний или авиакомпаний других государств - членов Евразийского экономического союза, за исключением случаев, когда указанные авиакомпании не осуществляют пассажирские перевозки к месту командирования работника либо когда оформление (приобретение) проездных документов (билетов) на рейсы этих авиакомпаний невозможно ввиду их отсутствия на весь срок командировки работника;


- морским и внутренним водным транспортом - по тарифам, установленным перевозчиком для проезда в четырехместной каюте с комплексным обслуживанием пассажиров;


- железнодорожным транспортом - в вагоне повышенной комфортности, отнесенном к вагонам экономического класса, с четырехместным купе категории "К" или вагоне категории "С" с местами для сидения;


- автомобильным транспортом - в автотранспортном средстве общего пользования, кроме такси.


При отсутствии проездных документов, подтверждающих произведенные расходы, - в размере минимальной стоимости проезда:


- железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского поезда;


- морским и внутренним водным транспортом - в каюте X группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте III категории внутреннего водного судна всех линий сообщения;