Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»

 
ЗАКОН

 ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

от 26 марта 2020 года N 21-ОЗ


О внесении изменений в Закон Воронежской области "О социальной поддержке отдельных категорий граждан в Воронежской области"

Принят
областной Думой
26 марта 2020 года



Статья 1


Внести в Закон Воронежской области от 14 ноября 2008 года N 103-ОЗ "О социальной поддержке отдельных категорий граждан в Воронежской области" ("Молодой коммунар", 2008, 18 ноября; информационная система "Портал Воронежской области в сети Интернет" (www.govvrn.ru), 2019, 24 декабря) следующие изменения:


1) статью 6 дополнить пунктом 30 следующего содержания:


"30) медицинские работники медицинских организаций, находящихся в ведении Воронежской области.";


2) дополнить главой 23.6 следующего содержания:

"Глава 23.6 СОЦИАЛЬНАЯ ПОДДЕРЖКА МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ



Статья 97.18. Общие положения


Настоящей главой устанавливаются дополнительные меры социальной поддержки медицинским работникам медицинских организаций, подведомственных исполнительному органу государственной власти Воронежской области в сфере охраны здоровья, оказывающим первичную доврачебную медико-санитарную помощь, первичную врачебную медико-санитарную помощь, скорую, в том числе скорую специализированную, медицинскую помощь.


Статья 97.19. Меры социальной поддержки медицинских работников


Медицинским работникам, указанным в статье 97.18 настоящего Закона Воронежской области, предоставляются следующие дополнительные меры социальной поддержки:


1) ежемесячная денежная компенсация платы за наем жилого помещения по договору найма;


2) единовременная денежная выплата.


Статья 97.20. Размер и условия предоставления мер социальной поддержки


1. Ежемесячная денежная компенсация, указанная в пункте 1 статьи 97.19 настоящего Закона Воронежской области, предоставляется в размере фактически понесенных расходов по договору найма жилого помещения, но не превышающем 4500 рублей, и при одновременном соблюдении следующих условий:


1) если работа в медицинских организациях, указанных в статье 97.18 настоящего Закона Воронежской области, является основным местом работы медицинского работника;


2) при отсутствии у медицинского работника, его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей в собственности или пользовании (по договору социального найма или по договору найма специализированного жилого помещения) жилого помещения.


2. Единовременная денежная выплата, указанная в пункте 2 статьи 97.19 настоящего Закона Воронежской области, предоставляется однократно медицинским работникам, заключившим трудовой договор с медицинской организацией, указанной в статье 97.18 настоящего Закона Воронежской области, не ранее вступления в силу настоящего Закона Воронежской области, а именно:


врачам и фельдшерам скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи - в размере 100000 рублей;


медицинским сестрам фельдшерских, фельдшерско-акушерских пунктов, скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи - в размере 50000 рублей;


фельдшерам фельдшерских, фельдшерско-акушерских пунктов, расположенных на территории муниципальных районов Воронежской области, - в размере 50000 рублей.


Статья 97.21. Порядок предоставления мер социальной поддержки


Порядок предоставления мер социальной поддержки, установленных настоящей главой, определяется уполномоченным исполнительным органом государственной власти Воронежской области в сфере социальной защиты населения.".



Статья 2


Настоящий Закон Воронежской области вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования, действует по 31 декабря 2024 года и утрачивает силу с 1 января 2025 года.



Губернатор Воронежской области
А.В.ГУСЕВ


г. Воронеж,

26.03.2020
N 21-ОЗ