О внесении изменений в Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан от 29 октября 2013 года N 430-о "Об утверждении Административного регламента Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по предоставлению государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников"

Оформление и выдача гражданину не более двух направлений на работу

3.1.8. Основанием для начала административной процедуры является согласие работодателя(-й) с кандидатурой гражданина.

Работник центра занятости выводит на печатающее устройство из регистра получателей государственных услуг не более двух направлений на работу и выдает их гражданину.

Гражданин подтверждает факт получения направлений на работу своей подписью на Листе учета посещений.

Критерием принятия работником центра занятости решения является согласие работодателя(-й) с кандидатурой гражданина и гражданина - на выдачу направления(-й) на работу к работодателю(-ям).

Фиксация результата выполнения административной процедуры осуществляется работником центра занятости в регистре получателей государственных услуг и на Листе учета посещений путем внесения сведений.

Продолжительность осуществления административной процедуры не должна превышать 1 минуты.

Результатом административной процедуры является выдача гражданину не более двух направлений на работу.