Действующий

О мерах по реализации постановления Правительства Санкт-Петербурга от 14.10.2020 N 837 в части организации проведения конкурса на соискание премии Правительства Санкт-Петербурга "За увеличение производительности труда на промышленных предприятиях в Санкт-Петербурге" (с изменениями на 30 мая 2022 года)

Приложение N 3
к распоряжению Комитета
по промышленной политике,
инновациям и торговле
Санкт-Петербурга
от 2 ноября 2020 года N 4117-р



Порядок проведения конкурса на соискание премии Правительства Санкт-Петербурга "За увеличение производительности труда на промышленных предприятиях в Санкт-Петербурге"



1. Настоящий Порядок устанавливает порядок проведения конкурса на соискание премии Правительства Санкт-Петербурга "За увеличение производительности труда на промышленных предприятиях в Санкт-Петербурге" (далее - Конкурс) в части, не урегулированной Положением о премии Правительства Санкт-Петербурга "За увеличение производительности труда на промышленных предприятиях в Санкт-Петербурге", утвержденным постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 14.10.2020 N 837 "О премиях Правительства Санкт-Петербурга в сфере промышленности в 2020 году" (далее - Положение).

2. В качестве участников Конкурса выступают организации, отвечающие требованиям пункта 1.6 Положения (далее - организации).

3. Для участия в Конкурсе организации представляют в Комитет по промышленной политике, инновациям и торговле Санкт-Петербурга (далее - Комитет) заявки на участие в Конкурсе на соискание премии Правительства Санкт-Петербурга "За увеличение производительности труда на промышленных предприятиях в Санкт-Петербурге" по форме согласно приложению N 5 к распоряжению Комитета по промышленной политике, инновациям и торговле Санкт-Петербурга "О мерах по реализации постановления Правительства Санкт-Петербурга от 14.10.2020 N 837 в части организации проведения конкурса на соискание премии Правительства Санкт-Петербурга "За увеличение производительности труда на промышленных предприятиях в Санкт-Петербурге" (далее - заявка) с приложением следующих документов:

3.1. Копий документов, подтверждающих назначение на должность руководителя организации, заверенных подписью руководителя, либо их нотариально заверенных копий.

3.2. Заверенных подписью руководителя или уполномоченного лица копий учредительных документов организации.

3.3. Копии бухгалтерского баланса организации за 2017, 2018 и 2019 годы с отметкой Федеральной налоговой службы Российской Федерации о факте представления указанного документа в Федеральную налоговую службу Российской Федерации, подписанные руководителем организации или уполномоченным лицом.

3.4. Копии отчетов о финансовых результатах организации за 2017, 2018 и 2019 годы с отметкой Федеральной налоговой службы Российской Федерации о факте представления указанного документа в Федеральную налоговую службу Российской Федерации, подписанные руководителем организации или уполномоченным лицом.

3.5. Пояснительная записка к бухгалтерскому балансу и отчету о финансовых результатах организации за 2017, 2018 и 2019 годы, подписанная руководителем организации или уполномоченным лицом, с детализацией следующих показателей:

нематериальные активы,

стоимость основных фондов (основных средств), введенных в действие в 2019 году,

стоимость основных фондов (основных средств) на конец 2018 года,

незавершенное производство,

остаточная стоимость машин и оборудования,

себестоимость продаж.

3.6. Копия формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников", утвержденной приказом Федеральной службы государственной статистики (далее - Росстат) от 01.09.2017 N 566 "Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников", с отметкой о подаче в Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по г.Санкт-Петербургу и Ленинградской области (далее - Петростат), подписанная руководителем организации или уполномоченным лицом, за 2018 год и копия формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников", утвержденной приказом Росстата от 06.08.2018 N 485 "Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников", с отметкой о подаче в Петростат, подписанная руководителем организации или уполномоченным лицом за 2019 год;

3.7. Копии отчетов о движении денежных средств по форме, утвержденной приказом Министерства финансов Российской Федерации от 02.07.2010 N 66н "О формах бухгалтерской отчетности организаций", за 2018 и 2019 год, подписанные руководителем организации или уполномоченным лицом, с детализацией платежей по налогам и сборам.

3.8. Копия формы федерального статистического наблюдения N 4-инновация "Сведения об инновационной деятельности организации", утвержденной приказом Росстата от 06.08.2018 N 487 "Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за деятельностью в сфере образования, науки, инноваций и информационных технологий", с отметкой о подаче в Петростат, подписанная руководителем организации или уполномоченным лицом, за 2018 год и копия формы федерального статистического наблюдения N 4-инновация "Сведения об инновационной деятельности организации", утвержденной приказом Росстата от 30.12.2019 N 825 "Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за деятельностью в сфере инноваций", с отметкой о подаче в Петростат, подписанная руководителем организации или уполномоченным лицом, за 2019 год.

3.9. Копии годовых налоговых деклараций организации, подписанные руководителем организации или уполномоченным лицом, за период 2018 и 2019 годов:

по налогу на прибыль организаций,

по налогу на имущество организаций,

по земельному налогу,

по транспортному налогу.

3.10. Реквизиты счета в кредитной организации для выплаты премии организации участника конкурса в случае победы в конкурсе, заверенные подписью руководителя или уполномоченного лица.

3.11. Реестр действующих договоров с организациями, среднесписочная численность работников которых за год, предшествующий году проведения конкурса, не превышает 100 человек, с указанием предмета договора в произвольной форме за отчетный финансовый год, заверенный подписью руководителя или уполномоченного лица.

3.12. Копия соглашения организации с Комитетом о взаимодействии при реализации мероприятий национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости" (при наличии).

4. В случае, если от имени организации уполномочено действовать иное лицо, также представляется доверенность лица, уполномоченного на подачу документов от имени организации, заверенная подписью руководителя, либо иного уполномоченного на то лица, действующего на основании доверенности, выданной руководителем организации, с представлением нотариально удостоверенной копии доверенности, подтверждающей полномочия иного лица.