Действующий

Об утверждении Порядка определения должностных окладов руководителей организаций (учреждений) и подразделений системы МЧС России, их заместителей и главных бухгалтеров и о внесении изменений в приказ МЧС России от 14 декабря 2019 г. N 747 "Вопросы оплаты труда работников органов, организаций (учреждений) и подразделений системы МЧС России" (с изменениями на 9 января 2024 года)

Приложение N 1

УТВЕРЖДЕН
приказом МЧС России
от 31 января 2020 года N 62



Порядок определения должностных окладов руководителей организаций (учреждений) и подразделений системы МЧС России, их заместителей и главных бухгалтеров

(с изменениями на 9 января 2024 года)



1. Настоящий Порядок разработан в целях определения размеров должностных окладов руководителей организаций (учреждений) (далее - учреждение) и подразделений системы МЧС России, их заместителей и главных бухгалтеров.

2. Должностной оклад руководителя учреждения устанавливается пропорционально величине среднего должностного оклада (тарифной ставки), исчисленного по должностям (профессиям), предусмотренным штатным расписанием учреждения (без учета должностных окладов заместителей руководителя и главного бухгалтера), с применением коэффициентов кратности, установленных в приложении к настоящему Порядку.

3. Должностные оклады руководителей учреждений устанавливаются приказами должностных лиц, наделенных в отношении руководителей учреждений полномочиями работодателя.

4. Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений устанавливаются приказами руководителей этих учреждений.

5. Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений устанавливаются на 10-30 процентов ниже должностных окладов руководителей этих учреждений.

6. Должностные оклады руководителей филиалов учреждений устанавливаются в порядке и размерах, предусмотренных пунктами 3 и 5 настоящего Порядка.

7. Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров филиалов учреждений устанавливаются на 10-30 процентов ниже должностных окладов руководителей филиалов этих учреждений.

8. Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров филиалов учреждений устанавливаются приказами руководителей филиалов этих учреждений.

9. Должностные оклады руководителей структурных подразделений, их заместителей устанавливаются в размере на 10-40 процентов ниже должностного оклада руководителя учреждения (филиала учреждения).

10. Руководителям научно-исследовательских учреждений при наличии ученой степени кандидата наук должностной оклад увеличивается на 15 процентов, ученой степени доктора наук - на 35 процентов.

11. Должностные оклады работников, указанных в пункте 9 настоящего Порядка, устанавливаются приказами руководителей учреждений (филиалов учреждений).

12. В случае включения в штатное расписание учреждения должности руководителя учреждения (филиала учреждения), замещаемой сотрудниками федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы или военнослужащими спасательных воинских формирований МЧС России, должностные оклады работников рассчитываются исходя из должностного оклада руководителя учреждения (филиала учреждения), исчисленного в соответствии с пунктами 2 и 6 настоящего Порядка.

13. Должностной оклад руководителя учреждения пересматривается в случаях:

индексации должностных окладов, тарифных ставок;

изменения коэффициента кратности.

14. В отношении руководителей учреждений (филиалов учреждений), заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений (филиалов учреждений), руководителей структурных подразделений, их заместителей, должностные оклады которым установлены в соответствии с приложением N 1 к приказу МЧС России от 14 декабря 2019 г. N 747 "Вопросы оплаты труда работников органов, организаций (учреждений) и подразделений системы МЧС России" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 27 декабря 2019 г., регистрационный N 57011), настоящий Порядок не применяется.