Изменения, которые вносятся в Положение об оплате труда работников федеральных государственных казенных учреждений, подведомственных Федеральному агентству по государственным резервам, утвержденное приказом Росрезерва от 29 марта 2019 г. N 87
1. Абзац второй пункта 4 после слов "N 53, ст.8468" дополнить словами "; 2019, N 14, ст.1461; N 30, ст.4133; N 31, ст.4451; N 46, ст.6418; официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 02.12.2019, N 0001201912020029".
2. Абзац восьмой пункта 10 изложить в следующей редакции:
"Размеры окладов (должностных окладов) заместителя директора (начальников, заведующих), главного бухгалтера и специалистов структурных подразделений Учреждения, не включенных в ПКГ, устанавливаются директором Учреждения.".
3. Абзац второй пункта 16 изложить в следующей редакции:
"Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента оклада (должностного оклада), установленного для различных видов работ с нормальными условиями труда.".
4. Пункт 35 после слов "стимулирующего характера" дополнить словами ", предусмотренные подпунктами "а", "б" и "г" пункта 24 Положения,".
5. Дополнить разделом VI "Другие вопросы оплаты труда" следующего содержания:
"VI. Другие вопросы оплаты труда
36. Из фонда оплаты труда работникам Учреждения может быть оказана материальная помощь. Условия выплаты материальной помощи и ее конкретные размеры устанавливаются локальным нормативным актом Учреждения в пределах средств на оплату труда, выделенных на текущий финансовый год.".
Электронный текст документа
подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:
Официальный интернет-портал
правовой информации
www.pravo.gov.ru, 03.02.2020,
N 0001202002030030